[個人/多區] RO仙境傳說手遊 代玩 [已徵得]

作者: colin65 (colin65)   2019-07-01 12:23:28
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★為必填項目,缺項應保留空項目名稱,灰色文字得刪除之,各項均不得為「面議」。
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★《工作期間》
(不得連續工作逾6日、每週延時工作不得超過10小時、應依法提供例假與補休)
(外包承攬制之工作僅於「工作日期」欄位填寫「最遲交件日期」)
工作日期:(明確起訖日期,長期者應加註起始日期,承攬制填交件日期)
討論完畢,簽約後開始,可能一個月,可能一兩年,看我還想玩多久
排班方式:(每週或每月工作日,得以休息日表示)
工作彈性,依情況討論
每日工作時間:(明確起訖時間,多班制需載明各班別起訖時間)
每日大約 AM7:00 ~ AM10:00,其中真正需要操作的時間大約一小時,
其餘時間不硬性規定你要做什麼
每日休息時間︰(連續工作每4小時應有30分鐘休息時間,留空視為依法規定)

休息有無計薪供餐:(應分項填寫,留空視為皆有)

★《工作待遇》
面議,以月計費 (高於時薪150元)
(法定最低工資為每小時新台幣150元,日薪、按件計酬換算時薪不得低於前開標準)
(總時數未滿1小時之工資應以1小時計算之、星期六日不等於國定假日)
(外包承攬制之工作僅填寫「平常日工資」與「工資發放日」二項)
 平常日工資:(應為時薪或日薪,不得為月薪,計件制者應註明常人平均每件所需工時)
國定假日工資:(應為上開約定之2倍以上並補休,留空視為依法規定)
延長工時工資:(前2小時應至少上開約定之4/3倍、後2小時為5/3倍,留空視為依法規定)
勞健保、勞退︰(非承攬制之工作應填「依法規定」)

工資發放日:(明確工資發放日,不得僅為每週發放、每月發放,留空視為工作後現領)
簽約後會有三天試用期,通過後立刻發放當月月薪,往後每月一號固定發放
★《工作內容》
本人因為工作家庭因素,需要人幫忙代玩帳號
遊戲時間大約每日 AM7:00 ~ AM10:00,期間需要操作大概一小時(不連續)
如果有額外需求會先事先討論
希望應徵對象本身是RO仙境傳說手遊玩家
或是曾經是玩家,但已經退坑也沒關係
才不會花太多時間適應遊戲
另外應徵者需要用電腦,用安卓模擬器雙開
(工作地點應填寫完整地址至戶政最小單位,不得為相對位置,僅外包承攬制得留空)
(工作地點為私人住宅者,得僅填縣市名與鄉鎮市區名。)
(勞務內容應確實填寫,不得含糊)
工作地點︰(工作場所之完整地址,得與單位登記地址不同)
在家用你電腦就可以,不用出門
勞務內容︰(應詳實填寫,不得為「主管交辦事項」或其同義詞)
角色託管
◎《事業登記資料》
(應填單位登記之完整名稱、完整地址,不得為簡稱、相對位置)
單位名稱:(應填全名)
個人
單位地址:(應填完整地址)
★《聯絡資訊》
請洽林先生
站內信留下以下資料
1. 職業 (學生/待業優先)
2. 除AM7-10,每日還可以玩遊戲的時間
3. 目前是否還在玩RO,或是何時退坑
4. 性別 (僅供參考)
(正確姓氏稱謂範例如下:)
(張三、張先生、張小姐、張老師、張教授、張醫師、張律師、張經理)
(Chang, San、San Chang、Mr. Chang、Ms. Chang、Dr. Chang、Prof. Chang)
(聯絡人不得為假名、聯絡方式不得僅有通訊軟體或社群網站之帳號)
聯絡人姓氏稱謂︰(姓氏與稱謂,不得以代號、假名表示)
聯絡方式︰(僅得為 站內信、電子郵件、市內電話、行動電話 之其中一項以上)
是否回覆報名者:(應填 必回、只回取者、不回 之其中一項)

◎《其他資訊》
(非特殊事由不得限定工作能力以外之徵才條件,受訓期間有勞務行為者應正常給薪)
需求人數:(應填明確人數或一定人數範圍)
通知方式: 收到立刻討論
面試時間: 收到立刻討論
受訓時間:
截止時間:
強烈建議雇主在徵到人後,修改標題註明「已徵得」或其同義詞,體諒勞工心情
作者: hsuzzzzz (Hsu2381)   2019-07-01 12:39:00
面議88
作者: tian1997 (tian1997)   2019-07-01 12:47:00
直接以時薪150算不就好了,難不成更低嗎@@
作者: colin65 (colin65)   2019-07-01 12:57:00
已修改待遇,面議是因為工作時間不固定,我又用月薪算所以才說面議討論一個雙方都滿意的數字,謝謝
作者: a323214 (夜琉璃)   2019-07-02 00:46:00
大佬多項練號阿...

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