[一般/台北] (已徵到)西門手機行徵求發傳單人員10/10-13

作者: a29492398 (苜蓿芽)   2019-10-08 00:21:07
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★《工作期間》
(不得連續工作逾6日、每週延時工作不得超過10小時、應依法提供例假與補休)
(外包承攬制之工作僅於「工作日期」欄位填寫「最遲交件日期」)
工作日期:10/10-13連假期間[1;30m(明確起訖日期,長期者應加註起始日期,承?
排班方式:下午2:00-9:00任選工作時段/工作長度 (每週或每月工作日,得以休息
每日工作時間:下午2:00-9:00任選工作時段/工作長度 (明確起訖時間,多班制需載明
每日休息時間︰每工作1小時可休息10分鐘(連續工作每4小時應有30分鐘休息時間,留?
休息有無計薪供餐:無(應分項填寫,留空視為皆有)
★《工作待遇》
(法定最低工資為每小時新台幣150元,日薪、按件計酬換算時薪不得低於前開標準)
(總時數未滿1小時之工資應以1小時計算之、星期六日不等於國定假日)
(外包承攬制之工作僅填寫「平常日工資」與「工資發放日」二項)
 平常日工資:時薪150元,工作當日現領 (應為時薪或日薪,不得為月薪,計件制者應註明常人平均每件所需工時)
國定假日工資:依法規定(應為上開約定之2倍以上並補休,留空視為依法規定)
延長工時工資:依法規定(前2小時應至少上開約定之4/3倍、後2小時為5/3倍,留空視為依法規定)
勞健保、勞退︰依法規定投保、提撥(非承攬制之工作不得刪除或變更此項)
工資發放日:工作當日現領 (明確工資發放日,不得僅為每週發放、每月發放,留空視為工作後現領)
★《工作內容》
(工作地點應填寫完整地址至戶政最小單位,不得為相對位置,僅外包承攬制得留空)
(勞務內容應確實填寫,不得含糊)
工作地點︰西門町行人徒步區/獅子林大樓周邊(台北市萬華區西寧南路36號) 1;30m(工作場所之完整地址,得與單位登記地址不同)
勞務內容︰幫忙發傳單(應詳實填寫,不得為「主管交辦事項」或其同義詞)
★《事業登記資料》
(應填單位登記之完整名稱、完整地址,不得為簡稱、相對位置)
單位名稱:18號二手機買賣中心(應填全名)
單位地址:台北市萬華區西寧南路36號 1樓18室(應填完整地址)
★《聯絡資訊》
(正確姓氏稱謂範例如下:)
(張三、張先生、張小姐、張老師、張教授、張醫師、張律師、張經理)
(Chang, San、San Chang、Mr. Chang、Ms. Chang、Dr. Chang、Prof. Chang)
(聯絡人不得為假名、聯絡方式不得僅有通訊軟體或社群網站之帳號)
聯絡人姓氏稱謂︰曾小姐(姓氏與稱謂,不得以代號、假名表示)
聯絡方式:0960-270-930 或email:[email protected] [1;30m(僅得為 站內信、電子郵件、市內電話、行動電話 之其中一項以上)
是否回覆報名者:(應填 必回、只回錄取者、不回 之其中一項)
◎《其他資訊》
(非特殊事由不得限定工作能力以外之徵才條件,受訓期間有勞務行為者應正常給薪)
需求人數:3-5人(應填明確人數或一定人數範圍)
通知方式:電話或email
面試時間:無
受訓時間:工作前10分鐘
截止時間:2019/10/10
強烈建議雇主在徵到人後,修改標題註明「已徵得」或其同義詞,體諒勞工心情
作者: mag1021 (Different Style)   2019-10-08 00:31:00
10/10要雙薪
作者: amo0717 (Amo)   2019-10-08 02:34:00
10/10基本工資為300
作者: a29492398 (苜蓿芽)   2019-10-08 09:27:00
有寫依法規定囉,謝謝提醒
作者: justfive (justfive)   2019-10-08 15:56:00
打電話來問我要排哪些時段,我都可配合,結果又傳簡訊跟我說都滿了,問國慶是否雙倍 跟我報200元妳回文說已改依規定
作者: wurth (大狗)   2019-10-08 16:08:00
可到檢舉處檢舉
作者: song042008 (Akira)   2019-10-08 17:18:00
建議j大可以直接發一篇心得文

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