[台北/一般]創意老爹股份有限公司/3D列印實習生

作者: elen510 (elen)   2020-10-11 23:50:43
本人同意並願意遵守現行法律、本站使用者條款、本站各級規定、本板所有規範,
本人願意為本文內容負責,並保証本文內容皆詳盡屬實,若違反相關規範,願受處分。
提醒:上方二行文字不得刪除或變更,誤刪者應至本板使用規範第37條或z-53-3複製範本
。★為必填項目,缺項應保留空項目名稱,灰色文字得刪除之,各項均不得為「面議」。
本文僅授權發表於PTT實業坊,未經同意不得轉載至其它網站,本人保留一切訴訟權。
★《工作期間》
(不得連續工作逾6日、每週延時工作不得超過10小時、應依法提供例假與補休)
(外包承攬制之工作僅於「工作日期」欄位填寫「最遲交件日期」)
工作日期:錄取後即可上班
(明確起訖日期,長期者應加註起始日期,承攬制填交件日期)
排班方式:彈性排班
(每週或每月工作日,得以休息日表示)
每日工作時間:上午十點至下午六點(可彈性安排6-8小時) 每週至少20小時即可
(明確起訖時間,多班制需載明各班別起訖時間)
每日休息時間︰(連續工作每4小時應有30分鐘休息時間,留空視為依法規定)
休息有無計薪供餐:休息有計薪,不供餐
★《工作待遇》
(法定最低工資為每小時新台幣158元,日薪、按件計酬換算時薪不得低於前開標準)
(總時數未滿1小時之工資應以1小時計算之、星期六日不等於國定假日)
(外包承攬制之工作僅填寫「平常日工資」與「工資發放日」二項)
 平常日工資:
時薪:試用期160(試用期一個月) 試用期過後165,後續依能力調升,有明確調整制度
及標準。
(應為時薪或日薪,不得為月薪,計件制者應註明常人平均每件所需工時)國定假日工資
:(應為上開約定之2倍以上並補休,留空視為依法規定)
延長工時工資:(前2小時應至少上開約定之4/3倍、後2小時為5/3倍,留空視為依法規定)
勞健保、勞退︰依法規定投保、提撥(非承攬制之工作不得刪除或變更此項)
工資發放日:每月5號
(明確工資發放日,不得僅為每週發放、每月發放,留空視為工作
後現領)
★《工作內容》
(工作地點應填寫完整地址至戶政最小單位,不得為相對位置,僅外包承攬制得留空)
(勞務內容應確實填寫,不得含糊)
工作地點︰台北市大安區羅斯福路三段285號3樓之1(捷運台電大樓2號出口,步行6分鐘)
勞務內容︰
1.學習產品模型製程。
2.3D列印製作安排與規劃
3.客戶端接洽
4.其他主管交代事項
★《事業登記資料》
(應填單位登記之完整名稱、完整地址,不得為簡稱、相對位置)
單位名稱:創意老爹股份有限公司
單位地址:台北市大安區羅斯福路三段285號3樓之1
★《聯絡資訊》
(正確姓氏稱謂範例如下:)
(張三、張先生、張小姐、張老師、張教授、張醫師、張律師、張經理)
(Chang, San、San Chang、Mr. Chang、Ms. Chang、Dr. Chang、Prof. Chang)
(聯絡人不得為假名、聯絡方式不得僅有通訊軟體或社群網站之帳號)
聯絡人姓氏稱謂︰葉先生
聯絡方式︰請將履歷表及作品集備妥寄至信箱: [email protected]
om我們將於3日內發送面試時間,面試完畢後錄取者一週內通知面試結果,開始上班。
(僅得為 站內信、電子郵件、市內電話、行動電話 之其中一項以上)
是否回覆報名者:只回錄取者
◎《其他資訊》
(非特殊事由不得限定工作能力以外之徵才條件,受訓期間有勞務行為者應正常給薪)
【徵求條件】
工作經歷:一年
學歷要求:大學以上(含)
具備駕照:汽車/普通重型機車至少一種
工作技能:基礎平面設計排版/建模軟件運用(illustrator、Rhino/Solidworks至少一種
即可)
【加分條件】
1.設計相關科系佳。
2.基礎攝影能力。
【公司福利】
成本製造:若有模型相關需求,成本提供服務。
彈性工時:在案件製程順利前提下,可彈性協調工作時間。
企業實務:參與企業專案討論。
員工聚餐:每月不定時公司聚餐。
【關於我們】
始於2016年,從一台機器開始,至今成為創意老爹股份有限公司,以創新的技術及商業模
式,重新定義模型產業,專注於模型製造及客戶體驗,從最初發想到最終執行,我們提供
完整而專業的服務。詳細資料請參閱本公司粉絲專頁:
https://www.facebook.com/DaddyStudio3d
需求人數:1-2人(應填明確人數或一定人數範圍)
通知方式:電話通知
面試時間:電話聯絡
受訓時間:
截止時間:徵到即停
強烈建議雇主在徵到人後,修改標題註明「已徵得」或其同義詞,體諒勞工心情
※ 編輯: elen510 (118.169.4.170 臺灣), 10/11/2020 23:54:03
作者: willie9030 (Nicolas)   2020-10-11 23:52:00
笑了 業配到這版

Links booklink

Contact Us: admin [ a t ] ucptt.com