靴貓工作室徵人「外派中國測試網卡」的工作，
許多人寄信報名並參與說明會後發現有疑點，
而後在part-time板上引起不少關注與討論。
先不說板主「無視『海外工作須另洽專板』之板規，
放任該文在part-time板存活多天，導致後續事件」這些部分是否有瑕疵，
既然已經有許多板友深陷其中，為何不能讓大家在part-time板討論？
必須讓板友們有資訊交流，才能降低應徵者權益受損的風險，
但是板主對於該工作之相關討論文章：
#1OF51p8n (part-time)
#1OFEI4OT (part-time)
#1OFPovGt (part-time)
皆設定禁回，
最先提出討論的 #1OF1Nd6L (part-time) 一文，甚至遭到刪除。
前述提及之文章，其中兩篇係由板友發出(一篇已遭刪除)，內容皆未違反板規。
對於禁回一舉，持續有板友詢問原因，但板主皆未給予清楚的答覆。
僅在其中一篇公告文說：
從我上任隔日，也就是2016/07/17開始，通知到PTBM說明的相關文章都會一併！掉。
可是反覆查詢過part-time板板規，並沒有「文章禁回」的相關規範，
顯示板主只是依「個人的習慣」執行，而非依「板規」執法。
什麼樣的狀況下可以警告、可以水桶、水桶多久，
前述行為都必須有板規依據，始得執行，
為何「禁止回應文章」這種限縮言論自由的行為卻不用依據板規，
而是由板主自由心證？
對於禁回甚至刪除靴貓工作室相關文章，
若只是以「我上任之後都這樣做」作為答覆，此理由應是不夠充足，
煩請板主提出更明確且有板規依據之理由來解惑。謝謝！