小魯去年剛畢業 目前在矽谷這邊當軟體工程師
你們學長姐說的沒錯 基本上美國目前的趨勢就是這樣
如果你有機會去美國大學的Career fair走一圈就知道了
80% 徵軟體工程師
5% 徵資料科學家
5% 徵硬體工程師
10% 其他所有產業大家分 (一堆需要身份 不然不理你)
這主要還是跟市場供需有關 美國其實失業率很高 唯有軟體業與幾個少數的幾個產業發達
所以建議真的要來美國找工作學弟妹們 想想自己的優勢與專長是什麼
想想如何提升你的競爭力 讓你在有英文與身份劣勢下還能跟美國人競爭找到工作
然後不要再提"會說中文"是很大的優勢了 這邊中國人多得超乎你想像
如果你真的很想留在美國工作 請抱著"我絕對要在美國找到工作的決心"
並且從登上美國領土的第一天就開始努力學習 這努力學習不是單指"課業上"的
包括 專業能力上的提升, 學習如何Networking, 得到別人的信賴, 口語表達能力 ...等
在商科的領域裏 就我所知 許多工作機會都是Networking而來的
我自己的領域則是CS 基本上面試就是一連串的技術問題 Networking則是幾乎不需要
但英文口語表達溝通的能力還是很重要
不管哪種能力 這些能力是需要時間與環境去培養的 而時間是過得很快的
如果是剛抵達美國 一開始可能還需要兩三個月適應文化,生活,語言各種不同的衝擊
同個時間很可能已經必須要開始準備找實習 (秋季是CS找工作的旺季)
而碩士可能一年半或兩年就結束了 當找正職時機來臨時 你把自己準備好了嗎?
因此我才提到決心的重要 假設一開始你沒有這種決心 在這邊真的很難有競爭力
即使是唸CS這種多如牛毛的工作機會也是一樣 不只要跟美國人競爭
還有全世界各地的優秀人才 如中國人的刷題狂熱 印度人英文即母語的優異口語能力
常看到有留學生說 "有機會的話 我考慮留在美國工作的人" 通常這種都留不下來
當然我的意思不是說回台灣或亞洲發展就不好 只是如果你的目標留在美國工作的話
真的是請告訴自己"我絕對要在美國找到工作" 並付諸決心與努力
當然如果你已經有身份的話 當我沒說XD
至於要不要CS 我只能說看興趣 以及你有多希望留在美國工作 然後興趣是可以培養的
坦白說如果你很討厭寫扣 但工作就是每天扣頂 我想也是很辛苦的
不過換個角度想 沒有人規定你現在是軟體工程師就要寫扣一輩子
以軟體工程師為第一份工作再慢慢考慮轉職 也是另一種選擇