前文：小弟我現在已經在加州某鞋子品牌工作四個月，受惠於留學版許久，發這篇心得文
勉勵大家。我在2019也發了一篇三低上NCSU Textile Engineering 的錄取文， 下面是我
那篇文的連結：
https://reurl.cc/bkGk03
我的文主要是針對找紡織、材料、成衣與鞋子品牌的工作心得分享。我的夢想是進入Nike
，所以我在碩班時，我希望我自己是可以找到球鞋品牌、衣服品牌或是鞋材、衣材公司的
材料開發、材料創新或是產品開發的工作。
以下文長，如果想略過，可以跳到最後的結論！
背景：
（1）Academic background:
NCSU M.S. Textile Engineering (2019/08 -2021/05)
National University of Kaohsiung BSc. Chemical & Materials Engineering
（2）Research:
NCSU Independent Research at Dr. Ormond’s Lab (focus on method development of
textile odor on sportswear)
NUK 大專生計畫 (focus on improvement of TPU degradation by adding CNTs)
（3）Internships:
NCSU:無
NUK: 三芳化學 Summer TPU Yarn Development Intern與中鋼 Summer R&D Intern
從我的背景來說，因為COVID的影響，實習取消，所以我找不到實習。另外原本也想要做
論文，但學校實驗室在COVID期間關閉半年，最後也只能跟著老師做半年的專題研究。
因此我認為只能透過包裝我的Resume 、Cover Letter與面試，還有Networking來增加自
己面試的機會。加上台灣人比較少找這類的工作，所以很多東西都是靠我自己一點一滴的
犯錯、修正與探索。
履歷、Cover Letter與準備面試：
在一開始 COVID前找實習，我犯了一個錯，我還是用申請學校的履歷修改成工作履歷，導
致我一開始履歷寫的還是很含糊不清。後來我請我實驗室也在找工作的美國人PhD學長幫
我改我的履歷與Cover Letter，從格式到文字都修改了一遍，變成清楚的履歷格式，還有
具體的文字敘述內容
EX. 像是在實習中，以前的我會說我在三芳做紗線工程師，但我學長就要求我具體說我做
紗線生產，原料測試與產品品質管理，並且想辦法從以前的實習中找出一個具體數據，像
是替公司生產了5種不同的紗線產品，並且應用在10種不同的針織鞋面。
Cover Letter比較寫成是在你經驗中學到了什麼技巧，譬如說我因為這些經驗，學習到產
品開發所需的生產、品管，還有與銷售組溝通產品的生產日期與流程，並保證產品可以如
期生產。
面試方面，我也跟我們Career Service的Director練習了好幾遍，不外乎就是STARS敘述
、預設公司會想問的問題、還有在遇到自己沒準備的問題時，要如何控制自己的節奏。
2021年初開始找工作：
前期：瘋狂亂投、瘋狂Networking（1-3月）
前期我只想要留在美國工作，因為我的化工、材料背景，所以一開始在投工作的時候，大
量海投，不喜歡的也投。除了大品牌鞋子與衣服之外，我連化學材料公司、汽車與家具紡
織我都投。在我們紡織學院Career Fair，我因為是台灣人的關係，被南亞邀請去南卡廠O
n Site Interview。原本不想去，但Career Service Director 認為去了可以增加自己面
試經驗，所以後來我還是去了，在那個人煙罕至的南卡廠面試了一個早上。確實，這樣的
經驗是讓我了解到我自己面對面試的時候，對談內容深度的不足而且時常結巴，之後我也
開始更加強自己面試的準備。
其中，我還瘋狂使用LinkedIn加校友，尤其是在鞋子品牌工作的校友，並不是都一定要要
求內推，我多的是想要了解材料開發與產品開發的工作內容，想要了解以我的背景比較符
合材料開發還是產品開發。然後諷刺的是，所以有透過內推的工作，後來都完全沒進到面
試階段。
中期：新創紡織、皮革材料公司面試與轉捩點 （3-5月）
開始投工作的時候，三月開始收到許多新創公司的工作，這類的公司其實都不錯，而且幾
乎都Sponsor工作簽證與綠卡，像是與愛迪達合作的環保蕈類皮革公司Bolt Threads，還
有NFW或Modern Meadow……等等，這些公司都有面試我，但遺憾的是要嘛他們想要一畢業
就上工，不然就是覺得我經驗不足，二面結束就無消無息。
後來我透過學校系上的找工作系統，聯繫上了一個做汽車皮革塗層公司的R&D Technician
工作，因為是一個家族企業，所以老闆直接要求我來亞特蘭大試做三天。但做了第一天我
開始後悔，我開始覺得我不應該瘋狂亂投，這樣的工作不是我喜歡的，我喜歡的是衣服或
是球鞋品牌相關的工作，比較不是化學與工程的工作，因此硬撐完三天後，我回到北卡，
我調整我自己找工作的方向，完全都是往衣服與鞋子品牌相關工作投。
後期：投自己想要的工作（5月到8月找到工作）
朝這個方向走，會遇到一個問題，我因為沒有美國實習經驗，修課也全部都變成網課，沒
辦法展現很多課堂上實作的project，所以在找工作我都只能投Entry Level的工作，又因
為很多Entry level工作職位薪水低、太初階或是COVID期間開的很少，所以很多公司不sp
onsor工作簽證或是直接表明不收。
在這幾個月中，也遇到了很多找工作的鳥事：
像是有一間高爾夫球鞋公司面試放鳥然後還拒絕我
還有新創公司面試不讓我面初階工作(說我Over qualified)，然後讓我面試一個experien
ced level工作，但後來又說我經驗不足拒絕我，我真的傻眼。
在這之中我還有跟VF、GAP這類的公司面試，後來我終於在8月的時候找到了某鞋子品牌材
料開發助理的工作，公司願意sponsor H1B與綠卡，結束了這場馬拉松！
結論：
1. STEM OPT 只要努力找一定有機會：
我的Program是 STEM OPT，三年OPT是真的會讓一些願意Sponsor H1B的公司鬆一口氣，願
意繼續面試下去，所以期許各位不管是CS 軟體方面的同學，或是其他方面像我一樣的同
學，只要是STEM Program，希望你們能在這場馬拉松堅持下去。
2. 經驗很重要：
我們學校紡織名聲是很有名，所以我不用擔心學校名聲問題，但在我的心得中，很清楚的
看到，我不管是想要找工程研究的工作或是品牌材料、產品開發的工作，很多都是因為我
經驗不足而被打槍。所以我覺得不管是研究經驗或是有實習、其他相關工作的經驗，都是
對在美國找實習或是工作一個非常非常非常大的幫助。我在這段找工作裡，面試幾乎都是
問我在三芳實習的經驗、大學碩班的研究經驗。
如果我重來一次，我會選擇待在台灣去鞋廠或是鞋材供應商工作一兩年再留美唸紡織工程
碩，這一兩年的工作經驗，是補足台灣與美國學校之間的資源差異。
以我來說，NCSU大學部可以去做Senior Design Project，這類的Project可以直接跟品牌
做產學計畫，開發出新的產品構想，他們在這之中，就可以在履歷上寫上Project中的開
發經驗，大大提升自己面試品牌工作的機會，但這在台灣是比較少能夠做到的事情，因此
對我來說，工作經驗可以補足這邊的差異。（這是針對我還有這類工作的想法）
3. 履歷、面試一定要一直修一直練習：
我在這期間，履歷修了幾百遍；面試很多次，我也很感謝在Networking的時候，我主動去
跟校友或是陌生人meeting，這讓我在面對面試的時候，能夠更不緊張，而且有系統的表
達自己。一切都是要一直練習！
我未來想在這公司累積經驗後，跳槽到Nike、Adidas或是UA這些公司！
感謝我身邊愛我的人，感謝陪我講幹話的北卡室友與台灣的朋友，感謝同系的Jack學長幫
我很多，感謝所有在Dr. Ormond’s Research Lab的人，特別是Dr. Ormond 還有幫我修
改履歷的Cody!
最後，我還是認為台灣留學版也會有跟我一樣愛鞋子愛到成痴，然後也想要去鞋子品牌工
作的人，看到我的心得文之後，能夠有所幫助！
同時也為各位在美國留學找工作找實習的同學說聲加油！
有任何問題可以歡迎站內信或是加LinkedIn! 謝謝！