所謂的特色不就是年度計畫書裡面寫的東西
那也是人寫出來的
換個人寫說不定更好
要拉自己的人馬進去就說
還扯這些有的沒的
你看一下各校教甄 今天考學科的專業 進複試就是那批人
換考教案 進複試也是那批人
考108課綱 進去也是同一批人
專業強到能進前5%的人難道課綱不熟 不會寫教案嗎
但是評審沒看到自己的徒弟進複試 就全部刷掉
甚至還囂張的在新聞放話 每次進他們學校複試都是同一批人
那些人不符合本校的教學品質云云 所以萬年重缺
但是很奇怪的是
考進複試的老師指導全國性各類國語文比賽
可能一人指導的得名就比開缺學校整個團隊的績效還高
而且那些人本身就是正式老師 所在的學校可能排名還比開缺學校還高
只是家庭因素要考去該校
最後淪落到在新聞上被說不符合該校特色、教學素質云云
反正話都隨開缺學校說啦
乾脆學博士班取消初試 用資料審查 審查過的再來考複試
就不用再放那些屁話侮辱去考你複試的人
不就兩全其美了