包山包海 1人教5、6科 苗縣議員促正視血汗代理教師
苗栗縣國中小學正式教師嚴重不足，代理教師比率高達33%，縣議員陳光軒昨天質詢，有
代理老師包山包海教5、6科，還要兼行政職，同工又不同酬，要求縣府正視血汗代理教師
問題；縣府說，將來代理教師在教育處或是學校兼行政職及承辦暑期活動，將發足12個月
的薪水。
苗栗縣議員陳光軒指出，苗栗審計室決算報告中糾正縣府正式教師缺額用代理教師補足的
狀況，逾9成學校逾規定比例，偏遠地區比率偏高，沒有真正保障學習權益。
陳光軒表示，縣立國中小學3696名教師，其中代理教師有1221名、占33%，遠遠超過法定
的8%，也曾有代理教師包山包海，1人必須備課、教學5至6科的狀況，甚至要兼行政職；
代理教師過勞，還要承擔重任，衝擊教學品質，權益也嚴重受損。
另外，代理教師屬於1年1聘，每年7月的暑假期間有1個月的空窗期，無法支領薪水，甚至
聽聞有人要因此兼差送外賣以便養家餬口，希望教育處在中央還沒有通盤改善以前，應該
正視代理教師過勞、薪資等問題實質改善。
縣府教育處長葉芯慧答覆說，正式教師缺額問題，並非短期可以改善，縣府今年度開缺，
並進用198名正式教師，都創了新高，教育處評估少子化的衝擊，115學年度會達到最高，
教育處考量相關問題，逐步降低代理教師比例。
葉芯慧表示，教育處也與財主單位達成共識，將來代理教師在教育處或學校兼行政職及承
辦暑期活動，將發足12個月薪水，另明年度教育部補助國中小外加式代理教師合理教師員
額，增加長期代理教師，舒緩正式教師荒。
https://bit.ly/3F8hkOB

不愧是苗栗國，教育局長的回答比彰化縣長還得體

正式老師享受正職的薪水福利 什麼都不願意做 當年教甄講的跟真的一樣的教育愛呢

我正式的也是差不多，包山包海...

政客......先算好即將面臨的教師超額問題再來發聲

至少處長有提到評估少子化，那像彰化縣長嗆議員應該去當立委向中央爭取

正式老師也要包山包海又接行政都沒事XD苗栗國給的薪水太差，縣立學校留不住人才很常見

行政找專業人員，教書跟導師給老師啊

某樓不用在那裡道德綁架，整體環境都太差怎麼沒看見

明明記得苗栗國是領一年聘的

苗栗縣立的學校是11個月薪水

高雄也是正式的包山包海

正式的也是包山包海

難道正式只教一科然後不兼行政嗎？

正式的還有考績獎金跟整年薪水 認真考上比較實在

苗栗國代理聘期通常是8.1到7.1

正式包山包海+1，加班到晚上怎沒人提出來

國內不是很愛學美國嗎？美國是行政跟教學分開的吧？

然後美國的行政人員就是校長副校長喔~

認真地問除了大學之外，即使是正式老師，國高中職也會兼好幾門（國文的兼文學賞析、作文寫作，社會科的兼表演藝術）更別提國小老師本來就是包含好幾科的包班制，怎麼講得代理好像很委屈一樣？

新竹縣立學校也是這樣，考量現實之下，比較好的代理老師很難被留下，108新課綱上路之後，每個老師工作量都很大，所有正式老師身上都超負荷，但似乎沒有政治人物在意這個部分......

小學校人數少沒聲量，大學校大科沒太多感覺

正式老師還有導師兼主任的咧單純教學5.6科也在叫是整體環境的問題

國小導師大部分都五六科吧

苗栗小校組長16節課真的很..

正式師兼那麼多工作，你是忘記你是正式師嗎?有很多福利耶，請問同樣的工作量代理代課有福利嗎?

除了兼行政有加給和減課(代理也同樣都有啊)之外，其他的課程有福利?最多不就超鐘點400元嗎?代理也有不是嗎?

不合理的事正式就沒資格反應？正式不是人？

某樓完全放棄教甄 再來質疑正式的薪資跟福利 而且你怎麼會認為代理跟正式的工作量一樣？

既然不一樣，正式師多做很合理吧

確實就是多做，但多做還要被代理抱怨？年年看你喊正式難考，代理福利差，你又努力了多少？好像正式老師的薪資福利都是不勞而獲，有想過很多老師是辛苦準備才考上的嗎？

贊同M+1 國小5.6科 國高中234科都很正常啊 到底代理師在抱怨什麼?不太get的真正的點，物理生物化學人手不夠時也要互相兼課cover，加上實驗課1師兼34科也常有常見國文寫作歷史表演甚至以前還要配課地理啊，就不是每科的老師都能聘足甚至超過，所以相近類科的校內老師必須幫忙不是常見嗎?是不正常違法的嗎?國小就更別說了還是說我們正式奴性重習以為常，所以任勞任怨不覺得怪

我在苗栗小校，六導兼資訊

108課綱讓正式、代理工作量很大！尤其是代理，因為寄人籬下！

國小不是本來導師就包了八成科目