相信這個版上勞方居多，我覺得可以大家可以建立一個有成員有被過濾過的粉絲專頁
讓大家可以在合法的情況之下，比較自由的討論勞方的權益而不必投鼠忌器
成立的目的並不是為了再增加一個"靠北"粉絲專頁，而是讓勞資的資訊不對等降到最低
裡面的討論將遵守法律及各項勞資契約
有興趣加入的工程師，特別是懂法律的工程師歡迎站內信給我
並提供我你的聯絡方式~
運作方式採取公司名稱/討論內容分離的政策 臉書平台只給大家輸入討論內容
到時候我再做一個服務讓大家用hash值查詢相關文章所代表的公司

該不會叫做靠北資方吧(誤加油 希望能把風氣帶穩 不錯的想法

我覺得可以叫 工程師就業參考資訊粉絲團

可以來個靠杯薪資

有興趣加入的： http://goo.gl/forms/gnDCtR0b3G資料絕對保密

最好是有標注自己在那間公司

https://www.facebook.com/groups/941335265914989/加之前請先填單 感謝 ！！

等蔡英文上台再成立吧; 目前還是貪汙的國民黨在執政

linkedln開個社群就好啦

你應該先加入電資工會吧

我覺得電資工會或是靠杯工程師就很不錯了

靠北老闆

推推推

這個版的勞方多！？…我發個文就被說討拍了

樓上那是沒人懂你到底想表達什麼好嗎？ 方法建議都給你了，你除了一再駁斥還做了什麼有建設性的討論嗎

駁斥？我只是說出別人有的顧慮跟考量而已況且有些人說提告，如果真的提告丟了工作，人家小孩的學費生活費那些說要提告的人要幫忙嗎？

樓上 連改變現狀的勇氣都沒有 那就只有吞下去啦 不然還能有什麼建議？

勇氣? 等你遇到一樣情況的時候再來告訴別人你的勇氣

不是已經有電資工會?

跟你說 你一開之後hr就進去放假消息了

樓上正解，果然是巷內的