幸福企業是假象？台積電員工：公司把人當奴隸
http://www.chinatimes.com/realtimenews/20160711005711-260410
台積電今(11)日大漲3%，終場收在170元，盤中最高衝上170.5元，還原權值與市值同創台
股新高記錄。台積電不斷提升技術與成本競爭力，更多次拿下台灣10大幸福企業排名冠軍
，不過近來卻有自稱台積電的員工在Mobile01上發表抱怨文，批評公司已經不再把人當成
資產，而是當成奴隸。
該名網友指出，他在台積電南科14廠擔任助理工程師一職，但公司這一兩年來實施全面性
的COST DOWN(壓縮成本），以他目前所待的單位來說，人機比為1：6，超過30公斤的靶材
還得靠人力去搬運，過去平均需要達30個小時的工時，但現在卻被公司壓迫到要在8個小
時以內完成，而且工作量不斷增加，每天工作到晚上7~9點是很平常的事。
至於休假部分，因為助工人力不足，每個月只能有6天休假，該網友強調，就算每天把自
己弄得汗流浹背，工作逾5年、年薪也才8、90萬，如果公司可以組工會，他相信台積電員
工絕對會站出來高喊罷工。這篇文章在網路上引發熱烈討論，有人回應說，「台積電不是
人稱幸福企業NO.1嗎？卻常聽到裡面的想出來，外面的想進去。」也有人表示，「平均一
個月薪水有7萬多很好吧？只是健康是用錢也買不回來的。」
原文出處
http://www.mobile01.com/topicdetail.php?f=651&t=4855956
marks.lin 2016-07-10 00:14 #1
助工上線值班領的錢和分紅還是以助工職等去算,不是領工程師職等的分紅,年薪差了40萬
左右
根據原PO描述 台積電工程師年薪120~130萬 台積工程師在南部開好車買好房 幸福人生