小弟在誤我三年的儲存設備廠商工作，剛好今天開獎
想說就來分析一下績效與分紅的關係，是否有公式可循
根據官方說法這次分紅是根據 去年考績 加減 今年 Q1 Q2 考績
同事 A 同事 B 同事 C
去年考績 B- B- C
尾牙 ~4 ~4 1.5
今年 Q1 BC BC C
今年 Q2 BC BC C
這次 3.5 1.5 1.5
PS. B- > BC > C+ > C
PS. N 都差不多
小的駑鈍，感覺每位都是不同的公式...
想請問分紅跟績效關係，在其他公司是否會給明確規則呢?
或是除了績效之外，分紅還有其他評比方式? 實在令人困惑阿..