[閒聊] 徵人管道 bearbigbigbe PTT批踢踢實業坊

作者: bearbigbigbe (Bear) 2022-08-14 19:28:03

想請問各位老闆在應徵員工都是用甚麼管道呢？
報紙，104，地方社團，門口貼傳單？
報紙跟104沒有用過，不知道成效如何
地方社團目前成效也是很低.....
簡單來說就是徵不到人.
便當這個產業，又熱又累
年輕人應該寧可去有冷氣的餐飲業
（開高一點也可以，只是來的人如果不合有時候不知道怎麼告知？）

作者: sky11243 (文文) 2022-08-14 20:17:00

每個可以用的管道都用啊你們這種行業還算好的年輕的工讀生… 根本徵不到

作者: medama ( ) 2022-08-14 20:34:00

就先徵短期不合就跟他說之後沒需要了外送也一樣又熱又累你只要薪水贏外送就好

作者: bearbigbigbe (Bear) 2022-08-14 20:51:00

兼職外送兩個小時，目前開200/hr，供一餐,上次貼在熊貓那邊被酸到不行....

作者: skyperfect (skyperfect) 2022-08-14 22:10:00

可能從產學合作，餐飲學校的門路試試看

作者: jpopo0543 (恰普 cha gu) 2022-08-15 00:03:00

餐點大漲價拉高利潤，然後發高薪跟外送搶人

作者: jj89066 (kk) 2022-08-15 09:58:00

找找看地方媽媽

作者: book2381 2022-08-15 10:28:00

找地方媽媽，開個四萬實領左右

作者: wujiarong (鍵盤宅宅) 2022-08-15 13:18:00

單純就機會成本太低，你可能覺得那些跑外送的抽2小時來跑你這邊能穩定賺400，但他們自己跑就能超過這數字

作者: bigmod (é€²å°åŒ—å¸‚è¦è·ç…§!) 2022-08-15 13:25:00

外配群組比較可能有

作者: hank9201 (hank9201) 2022-08-15 16:48:00

外送認真跑的加獎金餐期去算是超過200/H，所以才被噴就真的找地方媽媽、外配給月薪制短工時實在

作者: medama ( ) 2022-08-15 17:55:00

專職外送一單80 餐期一小時5單薪水大約是你2倍...建議你底薪加抽成才有機會徵到人畢竟不是每個外送都跑全職

作者: jfw616 (jj) 2022-08-15 19:05:00

苦力工只能找附近的人而已試著先改善工作環境流程為什麼麥當勞請的到人麥當勞不熱不累？

作者: purplebfly (紫翔) 2022-08-15 22:57:00

看產業別

作者: gram2 (愛神是一個人的) 2022-08-18 22:16:00

想要年輕人的話再開高一點看看？或者找地方媽媽無聊加減做的

繼續閱讀