※ 引述《RelativeBear (RelativeBear)》之銘言：
: 最近又重新回到找工作的日子
: 覺得之前工作運都不太好，
: 可能是自己剛畢業時投的履歷都沒有經過仔細思考就答應對方吧
: 所以後來也都辭職
: 這次找工作是真的想找自己能做久也適合自己的
出社會後的工作請慎選
不然很容易就把時間和機會浪費掉了
: 剛畢業那段時間
: 因為一些規劃慢了同屆幾個月
: 變得很徬徨找，工作也找得壓力很大
: 很多比較的心態在心裡，別人都可以OOO，為什麼我不行
每個人專長不一樣
把重點放在你自己現有的能力去規劃比較重要
: 同學每天上十小時班還可以生龍活虎，為什麼我只想回家放空覺得累
: 同學月休四天也可以撐好幾個月，為什麼我沒辦法接受
: 同學有的跑去餐飲業，為甚麼我不喜歡
人各有偏好 你了解自己的喜好就好 其他人喜歡做甚麼工作 對你有何影響?
: 不知不覺也會因為身邊的人的話影響自己的想法
: 自己也還蠻喜歡服務業的，也不會想要一定要做辦公室
: 但是不想要餐飲，久站可以稍微休息，月休6~8天，薪水有22000以上就可接受了
: 因為在北部又住家裡，這樣應該算正常吧
: 但是當我跟身邊家人討論工作的時候
: 我說月休四天好少，沒辦法接受，家人就說：還好吧！誰誰誰工作的地方也這樣阿
: 我說一天工作九小時差不多，超過會太累，家人又說：我有時候都會上到十小時也覺得還好呀
: 讓我覺得自己是不是抗壓性很低，體力很差，而且要求太多
: 然後找工作時就會壓低自己的底線
: 最後做的很不快樂就辭職了
先把自己手上有的籌碼攤開來 (技術 專業知識 學歷 經驗 背景 人脈 資產)
看看這些籌碼中有那些是特別突出的
試著用這些籌碼在應徵時把待遇 福利談高一些
如果真的沒有甚麼特別突出的條件
那就從你想發展的職業基層做起 然後累積籌碼
2~3年後 用累積的籌碼晉升或換更好的相關工作
: 我對薪水的要求不高，因為自己也沒什麼物慾，生活也過得去
: 只是想找個地方讓自己穩定下來，好好累積自己的工作經驗
: 每次跟家人討論自己無法適應某份工作的某個地方，他們都會說，還好吧！誰誰誰也都這樣呀
: 是不是工作真的都是在用撐的?我也想找到一份可以做的快樂的工作
多數基層的工作大多比較乏味
因為有趣的 有成就感的 有挑戰性的工作
門檻都比較高 而且得取得公司信任 才能獲得足夠的發揮空間
(無趣的 簡單又花時間的 這類工作就分給助理做)
先從你生活和求學經驗中 那些事情會讓你有成就感? 比別人擅長?
或是有哪些事情多數人不願意做或做不來 但你做起來很愉快?
從這些線索去挑適合你自己的工作方向
然後好好把握機會累積籌碼
之後才能有更多選擇可以選
另外 有興趣的工作也不代表全部工作內容都有趣
如果你真的對某項工作有興趣 那麼你應該能為了這項工作承受更多辛苦
(願意辛苦面對某些過程換取你覺得有趣的部分)
所以可以先問問自己 願意為了達到甚麼目標 付出心力努力打拼
然後把達成目標的方式往回推 先從打基礎做起
有明確目標會比較知道現在吃的苦 是為了甚麼
這樣就會比較容易撐過去