最近在求職，有些面試長官會問，
1.你的優點是什麼？
2.缺點又是什麼？
3.為何想進我們公司？
4.你能帶給公司什麼？
優點講細心、樂觀開朗，這種都不是企業想聽到的，所以我根本到最後都不知道該怎麼去回答。
而待業待了一陣子，覺得…開始墮落了，負面情緒一直往上爬，對於工作，我其實也不知道該找什麼？

重點不是說的內容，而是你留下什麼印象，面試之後不會有人記得你說了什麼記意力沒這麼好

我一直覺得有些面試官也是亂問的，有些問題都不知道是徵友還是徵人

隨便答就好 每個面試想要的答案都不同 看有沒有緣而已

用個人經歷或經驗取代單純抽象的說法吧

建議先想應徵的職位需要什麼特質，然後整理你有哪些符合，舉出一個過去的例子印證，這樣就很完整了!!加油

推natashayo舉例子，這樣對方也容易繼續問下去

我被問了１０個一定要用你的條件，只說到８個。