本身條件:
多益940,曾到澳洲打工度假,業務經驗共五年(國內國外都有)
目前會投履歷的也都是業務類型的工作
沒有特別限定產業(除保險/房地產以外)
作者:
popo60433 (蝦米碗糕 (*′▽`)
2018-04-01 21:13:00找工作很需要機運
作者:
marslgj (Bonnie Doon)
2018-04-01 21:50:00感覺沒什麼問題 運氣很重要
作者:
kutkin ( )
2018-04-01 22:46:00運氣問題吧 現在勞資不信任氣氛很濃
作者:
skizard ( )
2018-04-02 00:23:00可能剛好人事凍結之類的 不要想太多
作者:
ianfang (I'm ianfang)
2018-04-02 12:33:00同樣待業3個月 前公司6年路過 工作期間長不等於是優勢緣分 真的是緣分
作者: lovemp6a (Seven) 2018-04-02 18:24:00
你跟我很像 我是前年從澳洲回來 在前前公司做一年 其實待的還不錯 後因為覺得調薪幅度不大就辭職 只做了一年也在離職前找到前公司 薪水比原本高六千 結果我只去4天中間也是一直一直面試 現在在新公司待2個月 中途一直想走,偷偷一邊面試其他家 但都無聲卡 最後還是默默繼續待你要加油 面試都是運氣跟緣分而已 真的 會找到好公司的而且你多益很高分 找需要英文條件的吧 至少差5000UP
作者:
bear5025 ( ‵‧ω‧′)
2018-04-03 01:00:00話說我覺得說自己缺錢很好阿 為什麼要找個理由XD因為缺錢所以工作會更拼，你想想缺錢你還會遲到嗎？缺錢你還會愛做不做的嗎？缺錢有重責大任想要你負責扛起，你會不願意接受嗎？各種狀況我倒覺得缺錢是個好的契機點另外，面試收到無聲卡，我認為遇到更好的人會是次要的理由，而真正的理由，我倒認為是"太會面試"了 ...你是老闆，你敢錄用一個"很會面試"的人嗎？另外第二個公司的狀況，沒意外是打從一開始，這個公司就是這樣在面試人，因此他們所說所做都只是測試人的一環而你的內心卻犯下了大忌"太早下結論"，不由自主就會從你的聲音、語調、表情、行為去顯漏出來表意識你可以表現出不在意，但潛意識，你管不住而從馬上回信給人資還有小主管，更能證明我的論點所以總結：建議原PO在面試的時候，把真正的自己露出來把包裝你的包裝紙都去掉，因為誰都不喜歡收到一個包裝很精美，打開卻只是一粒砂的禮物
作者:
harea 2018-04-03 17:47:00哪邊人？ 每家公司最難找人的就是業務了， 加油！
作者:
Smiler (Ona)
2018-04-06 05:12:00我也是找業務缺，面試的時後，也講到工作很細節的地方，包含怎麼操作打卡系統還是工作環節要注意的細節，結果最後收到無聲卡QAQ唉～我懂哪種感覺
作者:
soywu (有下雨,變涼了^^")
2018-04-06 21:12:00不要抱太大的期望...這樣才不會這麼失望喔~
覺得繼續努力啊！拒絕你的說法有千百種，但就是沒有那麼想錄取你而已，公司這麼多，就繼續向前走。你英文已經差不多了，應該加強別的部分，可能會比較有幫助
作者:
myaku524 (myaku524)
2018-04-15 22:38:00第二間也可能是主管和人資想錄用，給老闆簽呈時被打槍我以前遇過類似的，面試的直屬主管都口頭約定下週報到了結果履歷呈到他們北部總公司的老闆(沒和應徵者面試過)她們老闆直接說比較想用另一家學校的，無視用人主管意見後來那個直屬主管面試官還打電話來跟我道歉我以前面試人時，也遇過自己喜歡的應徵者，大老闆不喜歡只能說和你面試的如果不是公司負責人，會很多變數
作者:
noli523 (noli)
2018-04-16 08:19:00某外商人壽公司也是說錄取等談薪資，結果沒錄取上連個留存人才庫的信都沒有，真差勁
作者:
irrealsu (dkfjls)
2018-05-17 13:10:00我跟你的情況差不多，在國外工作兩年，這個月開始找工作，有很多面試，可是最好都沒回應最後*