就目前中華職棒四隊來說
年度頒獎典禮跟球員有關係的大大小小湊起來
最佳十人+金手套九人+銀棒獎+年度MVP+最佳進步獎+新人王
打擊王 打點王 安打王 防禦率王... 等等
有30餘個獎項讓四隊的選手角逐吧
年度MVP顧名思義為最有價值球員
當然，那就只能有一個
沒有在投手打者各選一個的
年度最佳打者感覺目前中華職棒沒有定論
但在最佳十人就已經可以找出年度最佳投手是誰
所以把打者跟投手分開選MVP是非常雞肋的事情
況且，你這樣是要辣椒一年出幾張紫卡啦
日本職棒有澤村賞，美國職棒有賽揚獎
那是人家有兩個子聯盟，有那個意義挑出兩聯盟最強的投手出來
中華職棒才四隊
都有最佳十人投手獎了，何必再多把MVP這個獎項分開增設投打
如果今天CPBL跟TML都還在，變成兩個子聯盟
那你跳出來說要增設一個類似賽揚獎的投手獎項還比較有意義
如果未來中華職棒有望長成10支以上球隊拆成兩個子聯盟，要增設再說吧
我反倒覺得現在CPBL可以設一個東山再起獎...
和最佳進步獎意義不同
最佳進步獎拿今年來說可以套在簡富智
東山再起獎類似今年的林正豐
特別獎勵那些因為受傷或者其他因素低潮了一季甚至更久的球員突然爆發
我是覺得增設這個獎比把MVP拆開成投打來頒有意義多了...