現在重點就在於
6JT的意見:
很明顯的就是要爭取自己的權益，怕現有作法有可能會損害原球團的權益
包括:1.若補償球員已經有合約 則建議可直接承接
2.新球團要先提出25人名單，原球團再決定怎麼補償
楊領隊的意見:
現有規章而言，補償方式決定權在新球團
要改規章，也是之後的事情，這一次是不能馬上改並直接適用的
舉一個簡單的例子:
桌上有一塊蛋糕，甲乙兩人都想要吃這塊蛋糕，
甲乙兩人事先提出規則協議用猜拳1次定勝負決定，由贏的人吃這塊蛋糕
結果乙猜拳結束輸掉了，吃不到蛋糕了，結果卻反悔，
乙就跟甲說:不管啦，猜拳1次運氣成分太高了，應該採5戰3勝制!
甲:...............這規則不是事先就先講好的嗎

我只知道太子只想帶風向～～～～～～

就賴皮鬼阿

窮酸，玩不起就把球隊賣掉啦（不是很愛嗆人～～）

沒說黑人家說他被騙算有進步了。

你的比喻再供啥毀.有看沒懂,又是蛋糕又是猜拳

之前對吱吱有利的時候不改 現在想貪小便宜才在鬧如果覺得與聯盟、其他球團合作很辛苦，不如轉賣。

合約精神就是這樣，要改當然是好事情，但下次適用

上一個馬上改直接適用的 咦 是爭取新人王

害我想拿出小六法開始看民法總則

柏融條款 下一個出現智勝條款也不意外 回溯既往正夯

看例子想到JOJO的猜拳

不老石條款醞釀中

意外嗎？以前駡洪家的現在太子根本發揚光大青出於藍

這比喻是沒有到很完美啦，但是應該也不難懂啦XD

要不要溯及 朕說了算

如果太子覺得照規章行事這麼辛苦 建議交給更適合的企業來接手(咦?

這顆阻礙中職進步的劉有點大

沒錢快滾

6JT喊修規章喊成那樣 原來是對自己有點不利才要改阿

乞丐隊趕快滾出職棒好嗎

如果覺得與聯盟、其他球團合作很辛苦，不如轉賣。

吱吱不意外

太子真的無下限耶 要不是楊培宏出來講這點 他還在帶風向

沒辦法,年輕人就是年輕人,要接班還早

覺得規則不好的 這麼委屈就不要玩了啊 要轉賣嗎?

不愧是百大經理 帶風向超強

就說請太子拔根草測風向 現在到底是誰在阻礙進步啊

百大經理人你敢嘴

這麼委屈 被騙又惡意挖角 又覺得規章不公平不如賣一賣 別委屈 百大經理人不怕沒地方發展

太子：新人王都可以馬上適用了，這個為什麼不行

規章有說是新球團決定嗎

哈哈哈 是小孩子哦

"得"這個字真的要學起來啊 太子

樓下112法律系幫忙講解

沒錢快賣啦

樓上先看文章再回文好嗎

新人王都可以改完馬上適用了

新人王是無關利益，各領隊同意就好。但是補償方案就不一樣了。

就因為新人王開先例所以太子才以為可以如法泡製

太子大概忘了這是共識決不是多數決

之前要改規章 就某對隊不改 對自己不利才要改 太子嘴臉吃虧了才要跳出來

lamigo不倒 中職不會好

6JT不意外阿 什麼都只想自己好 拖累中職第一 中職毒瘤ZZ

大王條款都有了 回溯正夯

他到底是劉皇還是劉氓？共識就是 窮酸 簡樸 毒瘤 滾出去

大王條款就算了 這牽扯權益這麼大的也想凹回溯...

比喻蛋糕換成香蕉吱吱就懂了

賴皮吱

真的是毒瘤

不愧是爪二版

那快點選擇很難嘛？還是又要說沒規定幾號做決定？那還做好選擇？簽啥球員？

爪又開始大聲了超噁心

比喻的很好

太子真的很沒水準

而且甲事先還有問大家 規則確定不討論一下? 乙鳥都不鳥人家

先大聲的不是太子嗎XDDD

6JT就。。呵呵，百大?百大屁孩，我就信