經典賽中華隊在南韓高尺巨蛋預賽雖然3連敗作收，球員的拚勁與為球賽做的努力無法抹
滅，當然教練團能夠創造出如此優異的團隊跟文化，的確沒有什麼好挑剔，但最重要的問
題還是「中華隊未來何去何從？」
日本職棒過去跟日本棒球協會的紛爭或許也可以拿來跟中職、棒協的組選訓爭議所比較，
不過當2013年經典賽日本隊連霸失利，日本隊開始檢討「國家隊常設化」的可能性，因此
，當時引退，並沒有執教經驗的小久保裕紀就已經被推舉為未來日本國家武士隊總教練，
有了專隊、專門總教練，「日本隊」還並未如此滿足，他們還想要自給自足，甚至不依靠
外界的補助，成立「日本武士國家隊公司」，未來除了行銷、廣告、商品等有關國家隊事
務一手包，也能創造驚人的商機。
比賽輸贏無法控制，當下的臨場判斷與球技也取決選手表現跟經驗，但日本武士隊自2013
年開始跟中華隊進行交流賽起，就已經決定好要讓這批未來的「日本隊」提前習慣陣型，
透過不少比賽，也能打造士氣高昂的日本隊，目標，當然是2017年要奪回世界第一的頭銜
。
中華隊是否能夠效仿日本隊模式，最主要還是中職球團的態度跟棒協的立場需要協調，只
要中職能夠把成立「新中華隊」後的商機大部分給業餘或是棒協發展棒球，棒協也就有機
會可以培養基層與打造更佳的棒球環境給球員。
的確棒協在很多方面資源不如中職，情蒐或後勤支援也不足，加上團隊內幾乎大部分是中
華職棒球員，若能夠把組訓權回歸給中職，棒協依舊照默契負責報名跟相關事務，相信中
華隊也會有更多條件打出更人安心的比賽。
此外，中職二軍制度的完善也跟中職球團規模大小息息相關，未來勢必要有更多球隊投入
，中華隊才有更多機會能夠培育出在國際賽不怯場的好選手，而不是每次都要靠一兩位特
定球員才能贏球。
http://www.nownews.com/n/2017/03/11/2436317