※ 引述《Anmut (沒有規則就是規則)》之銘言：
: http://goo.gl/baQeZ
: 這是一篇很久以前的文章了...
: 提供給想轉行的生科人參考～
: 還沒有出社會的學弟妹們也可以參考這篇文章 ：）
我客觀陳述一些身邊的事實
我大學是材料背景 班上不少同學後來就進去gg就業 這麼多年下來(2008至今)
我也只聽過一個人離開gg
當然臺積電一定有外面的人想進去 裡面的人想出來的情況
但是我想大家都是出來混的 20幾歲你可能不那麼在乎薪水 等到30歲以後
特別是你要結婚有小孩甚至要買房買車了 每一樣都是錢 那就會很有感了
我不能說台積沒有他的問題 但至少在薪資上 贏過他的真的沒幾個
不管你是幹的爽還是不爽 但不少人看在分紅的份上 還是繼續幹下去
另外講到工廠 其實你在藥廠上班不何嘗也是這樣
只要跟生產有關 就是重複的事情一直做 這我倒是不覺得有什麼好抱怨的
藥廠要輪班的也是一大堆阿
回到主題
晶圓代工發展這麼久 一定會面臨到一些瓶頸
就像很多其他的電子廠一樣
最近幾年你會常看到很多廠商想要往醫療檢測或是醫療電子發展一樣
大家都會想要找新的出路 對他們而言 這種跨領域的整合是另外一種挑戰
並不會比新藥發展難度來的低 生技產業不是只有製藥而已
最後 每個工作每個行業都有他辛苦(酸)的地方
就我自己的立場 我不會因為自己過得很爽或很不爽 就叫人家要去或趕快走
歡喜做 甘願受 如此而已