大膽的猜測：
1. 低於行情的收費？
例如大家都收3000/月，這一家收2000/月？
2. 跟小六的家長說：可以先「預習」國中數學；跟其他的家長說，會幫忙複習？
3. 因為新老師的關係，很熱血，所以可能跟家長說：我們老師很熱心，
課後會幫學生加強喔。
結論：
我推文講了很多，不管老闆要不要水電費用，該給學生的、該給老師的就是要給。
沒有利潤他大可以收起來不要做，而不是他賺錢，壓榨老師、苛刻學生。
也請新老師們不要輕信「共體時艱」，除非你一個月從領100萬變成90萬，
或是你本來就是股東等等；不然你大可換一家，不需要被過度壓榨。
（我碰過正在萎縮的補習班的老闆，暑假38度，櫃檯冷氣不給開、吃午餐不給開。
上課教室就算12個人，也只能開26度，老師學生都不舒服。
午餐是200元的自助餐菜色，15個學生跟4個大人分，飯自己煮，配上免費的湯。
一個人收40元／餐，一個小孩只能分到兩個鐵湯匙的菜
http://www.google.com/url?sa=i&rct=j&q=&esrc=s&source=images&cd=&ved=0CAcQjRw&url=http%3A%2F%2Fblog.udn.com%2Faiko6034%2F7383577&ei=RotGVKCHEYT58QXy_YCoDg&psig=AFQjCNHpZNJxN4H_lPzSAL7y7aot3OdOuA&ust=1413995717610671
縮網址 http://0rz.tw/jIgWb 這種鐵湯匙)