底薪：20000
月休五天，全勤加給：1000
副店加給：2000
簽約一年，每月加給：2000
訂貨作帳加給：500
大學四年這裡也待了四年
今年畢業店長想請我做副店
基本都上早班
偶爾偶爾代晚班
應該除了盤點
其他都包了(訂貨、做帳、雜七雜八大小事）
請問副店的薪水應該多少合理？
月休幾日？

我幫你算 上班時間算8x25=200小/月 不綁約加一加23500這樣時薪=117.5喔 比PT 115多一點啦XD

賽的要命..多拿幾毛錢責任加重一堆..

想較之下 發呆站櫃台還比較輕鬆?

傻傻的 多一個職銜多給妳2500後面還有很多看不到的責任

之前做路邊攤15-23.不用備料不用做啥雜事月休四天以上就3w了..你搞這忙的要死要活才24k?

如果你想做,薪資不變最少要休6天比較好我是加盟主,我的正職實領23k休6天,勞健保我付只要帶新人不用做帳(她會),每天準時下班她已待了三年

在不違法的狀況下，沒有合不合理，只有能不能接受然後你畢業之後打算當全職店員嗎？不先找其他工作做嗎，還是你未來有打算自己接店？

除非你未來想做內部加盟的加盟主，否則不值得

建議不要，多那一點點錢換一堆責任不划算 25K以上再考慮

除非未來有此方向規劃，不然不宜久留。

我們老板月休5天28k休假來訂貨加1500不過是全家鮮食不用壓

任何報廢品都可以自己處理的話 還可以

月休四除盤點報表其他全做22500給你慘考慘考

好少 7-11很操

看你未來想走什麼路線啊.. 只看薪水我是覺得不划算

如果你很想當店員請去直營(雖然現在不補正職，有些區域連工讀生都不準請)

不要簽約!!傻傻被綁住 ..

現在我已經回到餐廳工作了...雖然先當pt一陣子但是，轉正職後一個月最少26k~28k，學到的技術還是你自己未來可以創業的基石(雖然有人說餐廳很累)而且我這間還是見紅就休，說真的未來沒有要往加盟主或總公司體系走，那就像前面幾位前輩說的....趁早決定我也是這邊前輩點醒我，我下定決心把我的本業做好的。

去RC店應徵PT都有23000了。勸你不要

店在哪區？學區型？社區型？

我的老天..這是什麼鬼薪水..

這麼多店的奇蹟讓客源被分散，營收受限`壓榨是必然。

不如去直營店做儲備幹部 薪水也多 也可以多瞭解內部黑暗面

我大夜，月休七天，領妳這薪水欸

26k up

大夜 月休八天 28K

25.5K 好爛喔= =

大夜休八天28k好像不錯

這裡是大型區域醫院院外忙的時候很忙,閒的時候很閒主要是鄉下地方沒有什麼工作可找又不想離家。。。才想考慮看看

薪水會比較難談，那建議你多談一兩天休假比較好

大夜月休八天領28K也太好了點

看原PO回應. 主要是錢SOSO. 但事少. 離家近.一切還是看你對自己未來規劃. 或對家裡有沒有什麼責任假如未來只是待在這裡. 悠閒過日子. 家裡也不需要什麼錢那我想你就多爭取休假. 讓自己在這裡悠閒渡日. 沒什麼不好假如是想要未來有更好的發展. 這履歷能幫你什麼嗎? ..

嗯嗯，謝謝大家給的建議有跟他多要一天的假+特休+年終家裡給點家用+房貸差不多5000自己也不是個開銷大的人是還滿想悠閒過日子的 哈哈哈薪水一年會加一次，但不確定多少

法定時薪不是115了嗎？　9小時*25天*115=25875既然你已經決定了..那就不多說XD

不夠

等你到30歲,會後悔的

推薦樓上，不過如果是女生大概覺得無所謂吧，可以當全職主婦之類的

沒特殊狀況都是準時下班的啦~哈哈加班也會有加班費

自己都有理由 何必問

我問的是薪水跟休假為什麼不能問大家覺得有更好的建議我也會想聽聽阿~