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剛入職的新人被老闆交付重要的計畫
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負責打理公司新建的劇場
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還要管理37位新進偶像
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前輩,距離開幕剩兩個月
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我們要寫單曲、團體曲、要行銷
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還要讓這些新人在開演前有上臺的經驗
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花咻哀肚
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前輩:放心你不是一個人,你會跟偶像一起前進
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蛤?
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當工作遭遇到問題,求助於主管卻只得到他的勉勵時
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繼續工作幾個月,製作人臉色就要比武內P還難看了