我的職位是取代一個將要離開的同事，
之後過沒多久，另一位唯二的外聘員工也跟著離職
後來又待了幾周之後才發現其實坐這個位子的員工都差不多做半年-一年就離職
所以我就成為了這間由一家兄弟姐妹組成的公司裡，唯一的外聘員工
就這樣過了半年，跟其中一位老闆也慢慢的變熟
閒聊中也聽出下以下幾點，我認為...不知道還要不要待下去的因素
1.家人之間比較沒有主管下屬的壓力，大家都非常的free
時間到了就接小孩下班，或是睡到自然醒才去上班...可能又缺乏一些自我約束
最後被客人罵的，都是我>"<
2.同時面對多位老闆，要配合每個人不一樣的做事標準
3.老闆們花很多上班時間在彼此閒聊
4.可能因為是家庭式公司，所以很明顯感覺的出來，公司沒有栽培員工的意思
沒有陞遷，沒有調薪，就連之前說好的業績獎金也，不了了之Q_Q
5.會付，但是不準時的薪水
總合以上幾點，自已真的非常猶豫還要不要待下去
因為自已學的東西也已經飽合，公司也不想讓員工學太多，
也許是因為之前有員工學完就自立門戶的經驗，才會比較防備
其實我自已也知道，零散的工作經驗在職場上並不吃香
不想讓下一個公司覺得怎麼做沒多久就離職，當然自已也不想在履歷上作假
更不可能在面試的時候說前一份工作的不是。
搞的內心非常的猶豫啊~~~~~~~