[職場] 離職的時間點(文長 多抱怨)

作者: awesome18 (美好的一天)   2016-01-02 23:44:24
文章很長 而且充滿了很多抱怨
先提醒不喜歡看這類文章的人
雖然應該不會有人要轉錄
但還是希望不要有任何人轉貼
我在一家公司當了一年多的會計助理
平常事情真的很多也很雜
我常常覺得真的快受不了了
但還是一直告訴自己要努力撐下去
每一家公司都這樣
先前剛到公司一個月時
曾經因為被主管說沒禮貌上來發過文
後來用了大家給了建議真的改善了很多
但還是常常被說沒禮貌
例如遇到問題不懂的時候
我問他
那個~~~xx姐~~我想問一下xxxxxx
他就直接回我你不知道什麼叫做禮貌嗎
你們家裡都沒教嗎
我後來才知道不管問什麼問題
前面一定要加請問
不管結束話題是被罵還是得到答案
一定要跟她說謝謝
我知道我沒有經驗
別人真的沒有義務教我
雖然有點難過 但還是覺得是可以接受的
我不知道我做的事情是不是每一個會計
助理都需要做的事情
一個月25k
每個月其中一個禮拜六要值班
這份工作的前10個月
電話都是響一聲我就要立刻接起來
不管是不是再忙
只要電話一想就要接
不然就會聽到 嘖 的聲音
每個月要管零用金
做應付帳款 開發票 開支票 蓋章 還有寄支票
單月份要報營業稅 (沒有跟會計師事務所合作 自己報)
要整理的發票是用三層餅乾的紙的喜餅盒裝得滿滿的
人事小姐請長假 人事的事情也要我處理
每個禮拜要整理環境 生活用品沒了要買
就是一些任何人都可以做 很容易被取代的雜事
一個禮拜要跑好幾次銀行 不論天氣好壞 有沒有下雨
只要一被命令要去銀行 就要立刻去
好幾次抱著好幾十萬現金甚至有一次還抱了三.四百萬的現金騎摩托車去銀行
(因為我不會開車 交通工具是摩托車)
不只是要去銀行 送文件給客戶 領支票
只是摩托車可以到的地方 都會叫我去
先前曾經在版上爬過文
知道會計助理就是要全能
雖然一直覺得工作很多
但還是一直告訴自己 我是在學東西 因為我是沒經驗的人
雖然一直覺得下大雨還要騎車很麻煩
但我告訴自己 誰叫我不會開車 這是我的工作
常常主管找不到某份文件
就會說是不是放在我這裡
我說沒拿過這份文件
他還是會堅持放在我這裡
我翻箱倒櫃找了找 說找不到
他會說 我記得我拿給你了
你再找找看 堅持在我這裡
要看到你一直翻一直翻都沒有 才會自己找找看
而且每一次文件都在他那裏
一樣的事情 處理的方式都是依他的心情來做決定
平常可以的事情 心情不好就變成不可以了
例如平常我可以直接做的決定 在她心情不好的時候
就會說我越來越大膽了 什麼事情都不用問過他 警告我以後敢再這樣試試看
有時候我做帳的分類方式他不滿意
我用A方式 他後來說我做錯 要用B方式
我聽完回去還立刻筆記起來 因為以前學的都是用A方式
我查以前別的會計小姐做的帳 也是用A方式
等到下個月我用B方式作帳
他又跟我說要用A方式 我用錯
我跟她說他上次才叫我用B 他還說他沒有講 完全認為是我自己用錯
有一次 他叮嚀我要把兩份文件拿給客戶
雖然是簡單的事情 但我還是想說寫在便條紙上面
他看到就立刻說 你連這個也要記 記憶力是不是真的太差
你們年輕人就是怎麼樣怎麼樣的
一個月要開很多發票 做很多貨款
只要他一問我某一家的明細 我不能馬上回答他 要查詢一下
年紀這麼輕 記憶力怎麼這麼差 要多訓練記憶
自己忘記事情時候就會說 體諒我年紀比較大 記憶力變差了
你們年輕人應該要多訓練記憶
前陣子又跟我說 他跟我講解怎麼做的時候 或是交代我做事情的時候
不要當著他的面做筆記 要用腦袋去記
他講話難道還要等我記 這樣很沒禮貌
(他從來也沒有等我做筆記過 我都是先快速寫 也許在他面前寫真的很不禮貌 )
如果事後我自己忘記 就再去問他 被他罵 也是應該的
一直嫌棄我的聲音
之前接電話一直是說 你好~~~
有一次感冒聲音比較低
客戶還說你們講話很有活力的小姐怎麼沒接電話
但他說我聲音太理直氣壯
不要這麼理直氣壯 我不知道我有多理直氣壯
我聲音放柔 有一次她外出有跟我通電話 回來以後說我的聲音太尖
剛剛嚇到她差點害他撞車
叫我以後講話不要那麼尖那麼大聲那麼嚇人
所以現在我講話盡量低一點 輕一點
為了講話聲音被念的次數超過十次
快接近吃飯時間 拿了一堆東西要叫我用
等到中午 他就說他剛剛原本想吃銀行附近的東西
結果我混到現在沒去銀行 害他不能吃
或是在下班前五分鐘 拿給我大概要做一小時的東西
叫我今天要做完
也許對大家而言只是雞毛蒜皮的小事
但很多事情累積起來
真的讓我覺得工作很不開心
但經過了一年 我記得的也不多了
也許真的是我抗壓性低
因為這些事情
我原本已經打算新的一年要離職
但我知道過完年會很忙
想說等忙完大概5.6月再走
一過完年就走我覺得很不好意思
結果這幾天被約談
他說要我思考自己是不是適合這份工作
他怕我以後會很有壓力
(前半年每天半夜都會夢到自己在上班 等到回過神來 是坐在床上的姿勢 腳都麻了)
然後貌似思考很久的說 考慮要不要調我到別的工作 問我的意願
然後又跟我說他跟我說這些沒有別的意思
我們公司是小公司 根本沒有別的工作可以讓我做
很明顯是想要我走
我覺得自己很好笑
我自己以為自己對公司是重要的
想說就算要離職 也要等到最忙的時候結束再走
結果公司根本認為你毫無貢獻
我真的自認我很努力了......
朋友說 他會要我走 可以理解
因為她要一個能力強的人 但你沒經驗 很多事情不會
那我不知道他當初知道我沒經驗 為什麼要用我
我真的很努力 只要需要趕出來的東西 我加班 帶回家也會趕
但光是努力是沒有用的 不聰明 沒有辦法一點就通
其實也不能用自己不聰明來當作藉口 真的就是能力不足 不夠努力
只是我沒想到
我平常做的那些事情 對他來說 真的是毫無貢獻 很輕鬆 混時間
在2015年的最後 知道自己真的很好笑
其實我現在是想要問大家的意見
順便抱怨一下
要直接跟她說我不做了
還是要堅持領到年終再走(年終大約一個月)
排版不好 請見諒
作者: kosong ( 唯有癮者留其名 )   2016-01-03 00:00:00
拍拍~當然是等到領件年終
作者: missKyu (missKyu)   2016-01-03 00:01:00
如果你自己能再忍耐到領年終..那就撐吧
作者: ofcrouse (還不知道)   2016-01-03 00:02:00
當然領完年終再走
作者: teresa1111 (剛剛好就好)   2016-01-03 00:22:00
領完再走+1,不過你好厲害,可以撐那麼久
作者: twinkle36111 (米妮)   2016-01-03 00:28:00
拍拍... 領完年終+1
作者: maktubdog (阿狗030)   2016-01-03 00:45:00
都到現在了,領完年終再走 如有意外一定要拿資遣費
作者: violadepp (一個人的日子)   2016-01-03 00:52:00
這種主管真的爛到有剩了他要你做的這些事情他也找不到幾個人願意做的,這跟你能力沒關係不要因為一個爛主管的無知情緒化批評就覺得自己沒能力,他要求的那些其實我做辦公室業務行政十年了,很多業務我也常常需要查詢才能回答主管,尤其小公司行政方面的都很雜
作者: maye (好想玩別人的貓)   2016-01-03 02:10:00
還能撐就撐到領完再走,都吃那麼多苦了,不拿太便宜公司了~職場有些喜歡故意刁難人,真的不用因為那種人而認為自己不好
作者: erminesun (my bear)   2016-01-03 03:33:00
如果有年終的話 就撐到領完年終走人吧這女的根本是倚老賣老賤貨 你到時就說因為無法認同主管情緒性的與下屬相處方式 所以才要離職 不要怕她
作者: qwer7015 (Rilin)   2016-01-03 03:38:00
領完年終跟二月薪水後馬上走 忙也是他的事 不必同情
作者: smalldoll (適應)   2016-01-03 06:01:00
妳人不用太好,真的!這很明顯是主管個人的問題,根本跟妳無關,要檢討的人是主管而不是妳。如果年終那筆很重要就撐吧,但離職時請不要怕,誠實說出自己的想法,反正小公司以後遇到的機會也很低。
作者: vivienhung (****)   2016-01-03 06:38:00
領完年終再提離職吧!辛苦了一年拿點獎金應該的
作者: jagotti (Caffrey)   2016-01-03 08:36:00
領完年終,然後看公司哪邊有不合法上報勞動檢查處
作者: lword (Ali)   2016-01-03 09:42:00
搞不好你考核被打很低年終很少 說這些才不是小事 心靈脆弱一點的人會被這種人搞瘋
作者: fox36235 (工作真難找)   2016-01-03 10:02:00
領完年終 做到2月底+1 5月忙那是她的事
作者: AMPM ( )   2016-01-03 13:01:00
妳很好 好不好 不要被神經病干擾妳對自己的自信心
作者: HappyPorsche (我愛看電影=3=)   2016-01-03 13:05:00
拿完年終就走, 忙是她家的事
作者: AbbyLove (Abby)   2016-01-03 17:34:00
請記住 甚麼都是假的 只有錢是真的
作者: stephymk   2016-01-03 18:47:00
拍拍
作者: maxwide (你不是真正的快樂)   2016-01-03 21:09:00
領到年終,跟撐到他請你離開!跟他要非自願離職單!申請補助!加油 您行的!一起努力
作者: raccoon104   2016-01-03 21:26:00
當然是領完再走囉!
作者: disappointme (沒有過不去 只有不過去)   2016-01-03 23:11:00
加油!!
作者: shih (orz)   2016-01-04 00:03:00
領到年終再走~~你主管根本雞蛋裡挑骨頭,作的再怎麼好都沒用
作者: BlueGreen (加油)   2016-01-04 01:20:00
拍拍~我覺得做筆記很好啊~代表重視不是嗎..
作者: stacy18 (史黛西~)   2016-01-04 03:48:00
領到年終當天立刻提離職!離職日期依勞基法規定天數算(含假日)!一天也不多留!要是說什麼公司規定要一個月前提之類不用理他!我就曾經待過類似的爛公司,但我當時未滿一個月所以當天提當天走!當下心情超舒爽!
作者: nightff   2016-01-04 09:12:00
原po待了一年看起來特休應該也沒有請吧?他請你走記得要資遣費+特休
作者: hhi0531 (小伊)   2016-01-04 16:14:00
原PO拍拍...我也是小公司的會計助理,但是看你敘述的工作內容,在我們公司是由兩個人在做的..(會計助理+總務助理)所以真的不是你的問題,是你們公司想省錢把一個人當兩個人在用...加油!! 下一份工作會更好的!!
作者: aailoveyou (美好的未來等著我)   2016-01-04 17:44:00
明顯就是要坑你!同意樓上加油!
作者: w1219111 (小花)   2016-01-04 23:49:00
當然領年終完再離職啊
作者: queenkris (天王星仙子)   2016-01-04 23:49:00
辛苦了 為了年終撐一下吧!!
作者: missddd (someone)   2016-01-04 23:54:00
不要傻傻的她說什麼鳥話就照單全收 她以為她自己是誰 情緒管理有問題不看醫生也不要荼毒別人 真替妳抱不平 領完
作者: iloveannasui (坐看雲起時)   2016-01-05 00:31:00
拍拍!你真的好惨……
作者: qazdrfv (Chen)   2016-01-05 00:48:00
看完,覺得可能妳能力不足,學的又不夠快,可能人又不討喜,所以想換掉
作者: atin0913   2016-01-05 08:52:00
你很厲害了,做那麼多事。而且她擺明要趕你走,而且有經驗的不會做久,她太無理了。領完年終,特休先請好,最好連著過年一起,然後除夕前一天提辭職,最好全程錄音
作者: blueflipper (DIDI)   2016-01-05 09:46:00
加油,看完就覺得是主管的問題,雖然很多公司都有差不多天天在發神經的人,能力好就不怕沒地方待,領完年終再走吧,不要虧待自己了。
作者: JayceLai (深紅)   2016-01-05 11:25:00
年底跟你說這些擺明逼你自己辭省年終吧?怎能如她意
作者: kawaii98 (kawaii98)   2016-01-05 12:38:00
當然領完再走
作者: IAvAI (><我不想取暱稱><)   2016-01-05 15:05:00
原po能力如何是一回事,但主管明顯情緒管理有問題 原po很堅強XD 領完年終準備脫離苦海吧
作者: bhn91   2016-01-05 17:28:00
開玩笑,領完再走,都犧牲這麼多了
作者: badoklan   2016-01-05 20:42:00
看文覺得超有感觸QQQQQ我現在工作也差不多是這樣QQ現在待的有點痛苦,但想想自己才待個半年...原po可以待那麼久,下一份工作一定可以找到更不錯的!!!
作者: meghwal (Ruby)   2016-01-05 21:10:00
主管明顯情緒管理不好,撐過年終趕緊走人吧!
作者: rinoaer (超熟女)   2016-01-05 22:56:00
主管太恐怖,領完快逃
作者: airazor (神鷹)   2016-01-05 23:26:00
領完就走啦還想待到5月...可以開始慢慢規劃後續
作者: unan (amber)   2016-01-06 00:45:00
不是你的問題是他毛病多,25k工作不難找,加油祝你下份遇到好主管
作者: youarebeste (fiona)   2016-01-06 00:57:00
加油!!
作者: cindy0310 (再向上踏一階XDD)   2016-01-07 09:37:00
領完年終立刻走+1、不需要幫他設想多忙,我喜歡會做筆記的人耶,讓人覺得有放心上。我看我同事大家都嘛會筆記。領完年終後,可以找一天問他某筆帳,他答不出來就學他回他「原來我們記憶力都不太好呀~」哈哈哈
作者: n131419 (很老的大三)   2016-01-07 19:56:00
妳自己說要離職就拿不到資遣費 公司不想付這些費用 所以要逼走妳 妳要撐住 不能讓他們得逞至少要撐完年終阿 同時騎驢找馬
作者: sofia1103 (sofia1103)   2016-01-07 20:13:00
原po加油 你很棒
作者: oliveyeah (January)   2016-01-08 08:30:00
不需要因為這樣就看輕自己,能堅持到現在的你很厲害了
作者: bonnie8 (艾特是我)   2016-01-08 12:47:00
領完年終+1
作者: ziziday (路人)   2016-01-09 14:32:00
拍拍,爛老闆很多,領完年終再走,這段時間做該做的就好,不需要加班你很棒,我們不要被爛人打倒,加油!
作者: leila62kyoko   2016-01-09 19:51:00
等領完年終再走吧~
作者: suncharlotte (白小小)   2016-01-09 19:59:00
他給的薪資也請不起有經驗的真別把自己想的太重要 公司一堆爛人還是不會倒的
作者: giulimyge (我愛盧廣仲~)   2016-01-12 14:49:00
跟他說你不想走, 繼續作你該作的事, 拿到年終就提離職
作者: sinty (wind)   2016-01-14 00:01:00
那我發現我太好用了,我覺得你做的不到我一半而已
作者: yang27 (彩虹萬歲)   2016-01-17 23:36:00
即便經驗不足也不至於連"聲音"都會被挑剔所以結論是妳主管有病啦
作者: saram (saram)   2016-01-18 20:00:00
你的形象是弱者,所以引來不良性格者的叮咬.問題在你自己.
作者: xelysium (小玫玫)   2016-01-27 01:28:00
不要灰心 我主管也這樣 標準反復 還會隨時傳line來罵人我因為覺得他是找麻煩 所以他的評價我也不在意 有薪水才是重點 加油我朋友都說我主管有病 因為我以前在其他主管下做事都沒這樣 既然是有病就不要太在意他的評價 加油
作者: lalababy (Lala)   2016-01-28 13:04:00
作者: danielisas (灰)   2016-01-30 09:27:00
領完年終就走你很好,是你同事有病!換個正常一點的公司吧我曾經也是遇到跟你很像的處境,可是我撐了一年多找到新工作,年終沒領還加賠了四萬閃人,很捨不得那些辛苦賺的錢,可是我滿意現在的工作
作者: haddi (haddi)   2016-02-06 22:08:00
千萬不要主動離職 擺爛等資遣還有資遣費

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