作者:
shirona (藍血)
2017-08-17 20:39:00看到人力銀行有不少職缺都寫
主管交辦事項
這是否代表著就是去打雜，或幫主管做不想做的工作(被推工作)？
作者:
shuinedu (成長只有一次)
2017-08-17 20:43:00是不是去打雜... 這不一定，但一定會要做主管不想做的不然找妳進來幫不到主管，請問主管想用妳的原因是？
作者:
shirona (藍血)
2017-08-18 07:07:00當初面試的是總經理跟主管無關，他完全碰不到。我是為公司做事不是幫他，做他本來該做的事。
作者:
yuanko (小妖女)
2017-08-18 11:51:00面試不是通常是人資主管或是更大的主管嗎？很少有用人主管直接面試的吧，除非這主管夠大原PO推文跟你問的問題也沒有關係啊，我只能說看公司文化有些大主管確實可能跳過直屬主管交辦事情給你，這就看個人怎麼想了再說，就算是主管本來該做的工作，但跟單位有關，他叫你幫忙收集資料他再加以通盤考量擬出一些文件，那這又該算誰的的工作？
作者:
shirona (藍血)
2017-08-18 19:40:00跟單位有關的我不會講什麼，但他推出的工作是他自身另外一個職務的跟單位無關，要不就是跑腿類
作者:
cpper (韓立)
2017-08-19 01:47:00那你就拒絕啊
作者: aipod (愛趴) 2017-08-19 16:34:00
我遇到的情況通常都是去別的部門支援
作者:
yuanko (小妖女)
2017-08-21 11:15:00看不懂，原Po意思是總經理面試你進來然後交代你做事？那為什麼不先問你現在直屬主管？跟你主管說總經理要你做事看你主管怎麼說，如果主管挺你你就委婉拒絕總經理啊
作者:
shirona (藍血)
2017-08-22 21:28:00拒絕會被報復！所以大家都逼不得答應當初是總經理面試我進公司，跟主管無關。現在是苦惱主管愛亂推工作，然後收割現成成果。而且不少要求幫忙的事情，是跟單位完全無關。再說最大主管是小少爺，其他兩個一個懦弱怕事，一個想掌控大權