我建議 就不要在這邊徵才了 ..
首先是基本薪資問題 你要找一個基礎人力 開出符合勞基法也會被酸給太少 ..
接下來是福利問題 .. 這邊的人似乎不知道5人以下不用成立投保單位...
最後是瀏覽數問題 .. PTT人氣根本不旺 .. 我看經常性人口不會超過300
臉書隨便貼個廢文都超過這邊的瀏覽數 ...
然後是組成人口 .. 常駐這邊的都一些老屁股 ....
那些老屁股會缺工作嗎?? 那些老屁股看的上你端盤子 擦地板 顧小孩的工作嗎??
不缺工作 閒著也是閒著 就酸酸你囉 ...
結論是 : 巨報 求才令 一星期 3~600 .. 想怎麼刊 你跟他講
他就會把你的想法 用合乎法令的方式寫出來 .. 你又何必跟鄉民計較呢??

我想建議 代PO 薪資面議的 直接送他水桶就好

嗯嗯 我覺得最有效的方法是 粉絲團買廣告設定以嘉義為中心 方圓16公里內的人為目標接收群眾可以設定 "年齡" "性別" "學歷" ...好吧~ 猛一點連性取向都能設定 ..一天30元起 目標受眾都事不會擋廣告的單純人士...

但是我覺得<求才令>比較好找人捏?比巨報好找到人

我也覺得求才令效果很好 .. 尤其是一些低階的工作

所以原PO的意思是要禁求才文嗎?

我是建議大家不要PO了 沒啥效果 浪費虛工 ...

推老屁股，還有，基本勞務還低於法定薪資必酸啊

PO了也是破壞自己的形象 傷害大家的感情 又沒效果..

大學只看台清交成了…以上畢業的，還要問，為何沒讀研所

沒錯，但是過一陣子一定又一堆人PO了，而且低於基本薪資

無鳳大同咧………

對不起 我自己刪自己推文了 哈哈 說太多了 ....那位先生說~那些人只是沒錢換那張畢業證書 .. 就這樣

你說的是事實啊，不過還是看職務內容啦！

對大公司來說 .. 文憑是門檻啦 沒辦法我一直跟我老婆說 我們兒子笨笨的 以後國中畢業

大部分都在浪費時間培訓，久了業主也會沒耐心啊！！

去念個護專 然後出來工作就好了

我這邊試用期跟正式簽約最高薪水差到50%，有能力還是有出路的

不要去念啥私大 科大 出來還是在端盤子 領22K

試用期不是違法的嗎?

試用期 只要符合勞基法規定就好了..不過當老闆的也要有自覺~ 不要開出糟蹋別人的薪水

但是基本上差50%的試用期不可能合法吧?(￣▽￣＃)﹏﹏

我的試用薪資比端盤子的22k還多，怎麼會違法

試用期120，正式180?咦......也有可能啦......當我沒說，SORRY

哈，我還有一點良心啦，不然怎麼嘴砲別人，會沒立場

嘉義很多薪資都不合規定@@

有很多工作月薪比22K多~但換算成時薪就比慘的

徵才文PO出來讓鄉民增廣見聞也不錯啊 還可以酸酸紓壓呢

老屁股俱樂部 無誤!

有些薪資跟工作內容跟本不符合比例 會被噓很正常吧難道勞工奴性堅強？薪資再低工時再長都甘之如詒

如思貓很需要工作資訊耶～小城市的無業市民都比較不如人？

我也覺得可以PO耶!!

高階的工作 還是要靠人力銀行之類的吧??

還是會有需求的人在，只是不乏酸民而已~

如思貓不是碩士?? 這邊好像都是私人小公司在徵人所以我才會提出這樣的建議啊~

在國內 遵守法律是應該的吧！ 剩下行情大家自由心證直接剝奪發言權好像也不是很恰當比如說家教板就很容易看到薪資不合理的被噓 但不違反板規及法律 所以也不會被砍文

符合法規是基本要求，有膽po還脆弱得怕被噓嗎～

符合法規就可以po+1　被噓或怎樣就是他的事

我就是有膽子PO 重點是 你做的下去嗎?我花3萬請你來工作 你要做看看嗎?

只要符合規定就能PO

原po意思又不是要禁止..