※ 引述《nanlong (懶龍)》之銘言：
: ※ 引述《zh9070 (我贏了)》之銘言：
: : 其實你壓根不用擔心世界各國的人口問題﹐大家都會自我調節的。
: : 比如﹐全世界都覺得日本老齡化最嚴重﹐但日本沒有出現嚴重的
: : 社會問題。大陸老齡化的問題也逐漸被世人關注﹐但真的不是問
: : 題﹐問題是能不能提高整個國家的社會生產效率從而將這個問題
: : 變成不是問題。大陸連續很多年給退休人員加薪﹐這個動作的支
: : 撐點是什麼﹖就是社會的生產效率增加了﹐全員創造的利潤可以
: : 有空間給退休的人員加薪。簡單說﹐廈門港取消裝卸費﹐靠的是
: : 自動化程度提高。上海洋山港一個人可以造作6台大型吊機﹐靠的
: : 是高科技。京東什麼的物流真的不是靠人手多來提高產值及利潤
: : 的。
: : 因此﹐不要總停留在利潤是靠人來實現的固有思路上﹐時代真的發
: : 展了﹐沒人也能創作很大的利潤才是新時代的理念。
: : 大陸有學者說要對機器人納稅﹐你認為呢﹖
: 上面這內容以高發展的現代化國家來說某程度算對的,
: 但其他產業還是要能創造出足夠吸納這些被取代的就業位置,
: 一般都是拉高服務業比重來吸納就業人口 但現在連這事也不少
: 會被 AI 及相關科技取代,就業狀況及未來發展真的是越來越嚴峻
: 越來越不好選擇,日後很容易進入高失業時代造成更嚴重的問題。
: 另外中國大概已很快要搞類似台灣的 退休方面的 "年金改革",
: 否則日後下場也是會很慘烈。 越早改日後問題越小,
: 因這是大部份社會老化國家必需面對的問題。
: 台灣早期有一點很不爽的是 , 當權退休政策制定者剛好本身也是快退休的人
: 作的退休政策都是有利於自己跟前輩。
: 其實專家早就知道先進國家這些已遇到的問題,
: 當權者知道卻想顧自己那期的同溫層這算是人性吧,
: 能享受就先享受不顧未來可預測的趨勢
: 這加大了後來改革的難度。
據我所知，中國已經開始有退休年金破產的情形。還有維權老兵的問題。
日本會有所謂的「失落的二十年」那也與人口高齡化有關，與所謂的「廣場協議」關係不
大。那只是短暫的現象。
歐洲福利下降也是與人口高齡化有關，所謂歐豬五國也是這樣。
自動化能不能成功還很難說，就算成功了也不能完全解決人口高齡化的問題。
日本是基礎非常好才可以讓這個問題不嚴重，但也失落了二、三十年。中國基礎遠不如，
想要全身而退，很難。
恐怕經濟成長率會嚴重下滑，陷入「中等收入陷阱」。