攤牌後反而期待節外生枝
比如徵不到人、新人來了沒兩三下子就跑、其他人搶在前面離職
好像不是不可能0.0
真的太累了，有太多委屈的地方
以至於完全不覺得有愧還是怎樣
全都是應得的
按照規定提離職、按照規定請假
理論上明明可以一路放到離職日不用再上班
離職還要替公司擔心工作沒人接手是有多奴
答應做到新人來真的太奴了
那不叫善良，是善良又軟弱的人被壓榨利用
所以啊一定要先訂好6月飯店房間、餐廳位子，以免又被強留
到時候就可以說：呃說過5月底放假早就已經規劃好行程要去很遠很遠的海邊
這樣被情緒勒索也不會退縮了