※ [本文轉錄自 Finance 看板 #1KCZ2w8F ]
作者: DrFeelGood (Dr. Feelgood) 看板: Finance
標題: [閒聊] 金融研訓院的面試官是否重複性太高
時間: Mon Oct 6 14:03:34 2014
我參加了金融研訓的舉辦的面試約15次,我發現了一個問題:面試官的重複性太高
像是昨天的面試官有兩位我就之前見過,其中一位是臺銀的人員,這無可厚非,我見過他3次
另一位就肯定不是台銀的,因為前一場的面試就見過他,而且印象中我就見過他四次
而且這位面試官我印象非常深刻,因為他的發問非常之尖銳,是辦黑臉的那種人
可是這次的面試他只有一開始講要我1分鐘的自我介紹,還有最後時間到了請我出去
這期間沒有發問我任何問題,一反之前常態,我想他的心情也相當複雜,他肯定認識我
不僅是這位面試官,我之前連續兩次遇到我之前大學的教授
還有另一位人很好的面試官也遇到過3次,有些也遇到過2次
我認為面試官重複性太高,完全不是一件好事,面試官會對你有成見
因為他不喜歡你就是不喜歡你,你遇到他面試一開始就佔了劣勢,你很難挽回
而且會讓面試官認為你這傢伙怎麼老來面試,有工作的認為你穩定性不高,一直在跳槽
沒工作的他就更加鄙視你,認為你這傢伙只會考試,沒有任何真才實學,實務上的經驗
對於面試官重複率太高的情形,想知道大家的看法如何,謝謝!