好奇看一下台積電的財務相關工作。
關於Corporate finance 、資金規劃、應收帳款信用分析那塊，（不是會計那種），發現
裡面不少牛人，除了海歸有些也有不少待過國際級大公司，另外也有些是銀行法金端。
想請問一下進入的門檻、工作內容及大概的薪資範酬是？
謝謝

名校

有工作經驗後 應該是先看工作經驗吧

你各版都貼真的很有毅力耶，但是這種部門一般只有個位數的員工，你要在公開的版面得到答案是有限的科技業財務，AR可能企金有優勢，一般投資可能投行或VC，但你只要問2330，我想大部分人都沒辦法回答你

學歷加經驗 不要催眠自己只有靠經驗 相信我

四大事務所~~銀行體系的很多..別以為光靠經歷就可以取代..

是台積電的MA，看名校不看經歷的，裡面有史丹佛、華頓等名校生台積電財會一般是看學歷不看經歷的工作年資太長難錄取

非海龜的話台大商院可能有機會

你覺得這有人能回答得了嗎= =

之前好像有聽別人談過這部門 在國內至少台大學士+CPA他們好像不太重視經歷 經歷可以洗 但你的本質 反應力學習能力無法洗 我覺得應該也很難問到 明天上班他們今天一定憂鬱到不想上網....

112財金所 有學長在裡面好像也是一畢業就進去 並不用什麼工作經歷

政大也有

好像要血統很純啊@@

還好吧 有認識不是建中的也進去了

研究所老師的女兒剛進去.. 美國的財務博士吧...

由此可知高中選錯社會組了，選自然組要進台積電的難度社會組要進台積電的難度比自然組要進台積困難100倍吧！

樓上講廢話 財務部缺才多少，又不像工人缺 要一狗票…

樓上崩潰？有常識的應該都知道工程師才是科技業主體吧！財會部門在科技業一向不受重視，但台積電有好一點

設備工程師每年都嘛找一大堆

崩潰三小 只是事實而已 工人是主體 缺多很正常

樓上，所以我說工程師比較容易進台積電有什麼問題嗎？工程師薪水也比財會高啊

No, 請去爬科技版，台G財務薪水/分紅不會比工程師差，非常之爽

我知道，我面過這個缺，只是沒上工程師分紅加班費也很高，你頂多打平，而且工程師是主體升遷較順，我只是單純回應某樓把工程師都講成工人，好像這個財會缺十分高尚一樣

應該不會有工程師操，但也不輕鬆吧！裡面有很多以前認識的前輩，這些人以前就領的不錯了！