我說啊
身為主管要有主管的樣子，倚老賣老又不擔責任
老一：遇到一張模稜兩可不知該不該收的票，叫我打去問中心收不收
中心：「我又沒看到票，你們主管連這不能決定嗎？」然後跳針主管叫我去問中心能不能收。
你以為主管要幹嘛？經辦在第一線，主管要做的就是決策，能或不能，給不給就這樣有那麼難，月薪還領快六萬多，票據主管做假的，連張票能不能收都不能決定
老二：新上線的業務，老人經辦不會叫我示範給他看，我真的問號？(根本不是我的工作範圍)
我從打電話給總行被罵叫我去看公文→公文系統找公文列印→(丟給經辦還是不會隔天又來煩我)→一步步解說操作→幫他完成前置作業
老人可以不要這樣嗎？不求上進至少要會看公文做好份內事，我不是靠勢年輕，這是工作態度，你們這些老人癬都給我退駕！
這樣的事情比比皆是，我也好想說「付出會有收穫」「從今累積」「幸福人生」這種話，職場甘苦唉...