[請益] 公股銀的部門間升遷用人標準到底是什麼?

作者: NeverSayD (NeverSayD)   2021-07-16 22:38:20
(朋友無ptt帳號故代po)
先列出客觀條件
學歷:非台政國立碩
英文:TOEIC 905
證照:CFA Level 1,其他在金研院、證基會的各項證照該具備的都有。例如初階授信、
外匯、高業等不一一列足。
年資:兩年多
基本上除了學歷非台政,年資尚淺之外,該有的也都有了
困惑的是,公股的部門間升遷用人標準到底是什麼
一進行是從存匯出發。而遇到的主管,根本天生剋星。被大小聲、無中生有抹黑不當人看
是家常便飯,甚至被拿傳票丟過。也是在這之間,得到高層青睞,獲得其他部門的升遷機
會。
But,就是這個but
不知是主管從中作梗,還是高層根本只是在開空頭支票。多次機會均無疾而終。
有遇到明明其他部門缺人,卻遲遲不肯內調
有遇到空降部隊,在短短數月中輪調各部門
此人代表作有:1.進行四個月,還在問繳費單據的交易代號2. 讓客戶盜領遺產
有遇到其他部門開複數個缺,結果全部讓補進來的新人去卡缺
要說在同部門找到一點工作的成就感嘛
卻似乎像被冷凍似的
詢問過經副襄理對自己的評價,都表示態度認真、工作努力,只是時間問題
自己永遠最早到最晚走
別人偷懶我拼命
進行至今,主管也不指派新工作
要學別的也只能看SOP或請教同事偷學
看同梯,換部門的換部門,無證照無經歷,輪調多部門的也都有
沒換部門的,也在同部門換過複數個不同的工作
只有自己,空有一身武藝,卻無用武之地
彷彿活死人一樣,只有下班才能活出自己的一片天地
雖然已知公股生態,但多少還是會對生涯有抱負和期待
但想起自己的遭遇
卻是一天比一天更不快樂
難道真的要這樣,了卻餘生嗎?
說要換分行,其他分行難保不會有同樣問題。而且好缺怎會給一個外來種?
說要考高職等/總行缺,只有存匯經驗,沒有授信外匯經驗,無疑癡人說夢
想尋求各位前輩的建議
會請朋友看過代為回覆
先謝過了
作者: p155239 (9876543219)   2021-07-16 22:40:00
公股就是經理說了算阿 喜歡就喜歡
作者: yamitis (神已飛躍起來了)   2021-07-16 22:45:00
這麼優秀的人材,老屁股不打壓你打壓誰
作者: daisukiryo (Jamie)   2021-07-16 22:53:00
想知道盜領遺產的故事
作者: sizeLarge   2021-07-16 22:54:00
酸葡萄好吃
作者: aaaaa66666 (五A五六)   2021-07-16 22:56:00
那麼強不去民營來公股吃大鍋飯幹嘛==
作者: b604191 (嫩晁)   2021-07-16 22:57:00
不用疑惑,就單純是經理說了算沒有任何原則
作者: aaaaa66666 (五A五六)   2021-07-16 22:57:00
阿公股就是給你養老的地方啊.....
作者: b604191 (嫩晁)   2021-07-16 22:59:00
早就說過很多遍了,在這種大鍋飯的環境中做事不是重點做人才重要
作者: asd78978978 (Eason)   2021-07-16 23:02:00
這實力活該來公股被欺負啊
作者: st06666 (肚子又餓了)   2021-07-16 23:03:00
都變成存匯萬能工具人了 ,太好用當然不會放你論調跟主管起爭議,讓他寧願重新培養工具人,也不要再跟你共處營業廳,很快就會調上二樓惹,供參
作者: LineageM (天堂M)   2021-07-16 23:18:00
三個月就去徵授信了講白點 經理沒要用你
作者: lawrence311 (羅倫斯)   2021-07-16 23:24:00
躺平才是王道,舒服最重要在授信外匯紓困等等鞠躬盡瘁後吃乙,倒不如躺平早點下班,升上去IPO不該多扛一點嗎
作者: DerLuna (陽月)   2021-07-16 23:28:00
還年輕早點閃吧還年輕早點閃吧 為什麼會只待分行阿 這學經歷不是考MA或GA都秒上嗎
作者: weiwei2658 (來自南港的驕傲)   2021-07-16 23:32:00
專長就是把大家都變得很普通,不需要太優秀的人阿
作者: DerLuna (陽月)   2021-07-16 23:33:00
一銀MA或合庫GA或兆九選一個吧 這三個應該沒這樣慘吧...
作者: monar (モナー)   2021-07-16 23:39:00
只有單方面說法先持保留意見 真優秀早被抓去做徵授信了
作者: F1ower (花)   2021-07-16 23:46:00
來民營啊......你的性格跟企圖心就是來民營
作者: AxelGod (Axel)   2021-07-16 23:55:00
公股是給你耍廢離家近用的
作者: kutkin ( )   2021-07-16 23:57:00
分行到底是在講什麼「部門」....不好意思,就幾十個人每天都會見到面我一直不太懂這個觀念哪來的
作者: mopackm53637 (mm)   2021-07-17 00:17:00
剛出社會正常的症頭,我在總行也每天像活死人啊,工作做久了就每天都差不多的事
作者: csshs (csshs)   2021-07-17 00:18:00
民營銀行可以讓你朋友好好發揮
作者: hank0624 (不用錢的保險最貴)   2021-07-17 00:22:00
所以我才從銀行離開的
作者: deathoflove (deathoflove)   2021-07-17 00:26:00
分行做久了位置遲早是你的,不然就轉總行缺阿,真這麼優秀還不被看見嗎
作者: INNBUG (最純潔的傑)   2021-07-17 00:28:00
民營喔,當你發現累的要死,收入還比公股少,你的抱負一定有被消磨完的一天是說非台政國立碩在公股學歷也不算特別高先調離會丟傳票的主管底下吧,那個太誇張
作者: dongyi06 (Bill)   2021-07-17 00:31:00
轉業務職阿 說真的櫃台不需要太優秀的人
作者: INNBUG (最純潔的傑)   2021-07-17 00:31:00
不過我猜你是畢業直接進公股,待過民營或在外面工作過的比較有辦法應付那些老屁股
作者: zero7810 (aa)   2021-07-17 00:32:00
證明你的價值 可乙嗎? 傻傻要離開櫃檯並不難 會做人做秀黑人 你就有機會!差別在你抓不抓的住機會 科科 辦公室政治學不會就不是人才
作者: joy2105feh (三峽堯神不服來辯)   2021-07-17 01:02:00
做得這麼痛苦不換工作嗎
作者: zero7810 (aa)   2021-07-17 01:15:00
現在新人起手公股真的很可惜啦 尤其學歷不錯的話
作者: jog1987 (因為你值得)   2021-07-17 01:41:00
不好意思,打槍你一下,那些主管說的話聽聽就好了 別太認真...然後 看你形容這狀況,我建議你還是及早離開找其他家,因為拖越久會越失望的什麼調分行總行缺 別想太多了 ,沒徵授信經驗也別沮喪,總有自己的一條路,加油
作者: kutkin ( )   2021-07-17 01:46:00
就考別間比較快
作者: daniel021477 (tk)   2021-07-17 02:24:00
知道公股生態還要去,然後抱怨不得志,你抖M?
作者: tofusir   2021-07-17 03:35:00
有「空有一身武藝 卻無用武之地」這想法就註定被打壓啊XD武藝沒用啦 五億才有用
作者: vita895 (鬢角少年)   2021-07-17 05:54:00
公股行員真的特別多M
作者: poisonB (狗)   2021-07-17 06:22:00
不爽不要做 那麼有能力就去民營
作者: tmot (sdf)   2021-07-17 07:38:00
去民營最慘的是負擔壓力變重然後薪水還比較少
作者: a51062004 (北極熊)   2021-07-17 07:41:00
嘗試反向操作?
作者: leeccc (英小)   2021-07-17 07:48:00
我都最晚到 最早走 給你參考
作者: yaoj (道格)   2021-07-17 08:19:00
你這不過是最普通的調部門 升等才叫升遷
作者: TAT (最愛米咆)   2021-07-17 08:39:00
經理用人會看人格特質吧,或許你工作認真,但面對大客戶老闆們的進退應對不好或反應不夠靈敏,就會被一直放在存匯
作者: ccyy74 (BCDA)   2021-07-17 08:43:00
不要頂嘴,虛心受教就很加分,講錯了也不要糾正,讓時間去證明就好
作者: bluecolors   2021-07-17 08:46:00
你遲早要吃乙的,為何要弄出一身病再吃,躺著吃把身體顧好。別妄想討厭你的人改變。
作者: mx5021 (吸血鬼模式啟動)   2021-07-17 08:57:00
櫃檯被主管洗臉就不開心了 業務天天被客戶洗臉你ok嗎?
作者: lacseven (喬巴)   2021-07-17 09:18:00
看起來除了英文還行,其他蠻普通的,是儲備幹部嗎?可以考儲備幹部啊,升遷會稍微快一點
作者: ckcck (ckcck)   2021-07-17 09:37:00
讓你走了,事情誰做呢!
作者: Trybeer ((踹比爾))   2021-07-17 09:42:00
簡單一句話:好不好配合學歷再高整天給你搞東搞西,主管人事就累死了怎麼做業務
作者: kevin6108n (浣熊)   2021-07-17 09:50:00
明顯不會做人,只會埋頭苦幹的書呆子
作者: wake00005 (套房出租中)   2021-07-17 10:02:00
自身的應對跟同事相處好嗎?自己覺得沒問題,搞不好是大家都不喜歡你
作者: lovecab ( )   2021-07-17 10:14:00
有時做人比做事重要 學歷證照只是敲門磚
作者: airback76 (雜魚)   2021-07-17 10:28:00
這麼強的工具人當然留者為自己賣命賣到死
作者: k732 (明日天晴)   2021-07-17 10:39:00
都兩年了,還認為問題是你主管作梗啊,經理沒要調你的意思
作者: jackgod0324 (999123)   2021-07-17 10:46:00
很可能應對進退能力不行,放你去授信跟理財得罪分行主力客戶?
作者: sky2468 (Mark.Lin)   2021-07-17 11:21:00
時間到領錢,時間到下班,想那麼多幹嘛?
作者: jasonkey123 (jasonkey123)   2021-07-17 11:36:00
公股銀不用太認真,準時上下班,等領錢就好上面的推文不就看出公股銀的真相?為什麼公股銀的資訊系統跟屎一樣,現在你知道了吧
作者: kingdom (Desenchantee)   2021-07-17 11:42:00
還好啦 很多分行都是存匯一人全能 剩下廢物 留你當長工啊
作者: joy2105feh (三峽堯神不服來辯)   2021-07-17 12:23:00
被丟傳票蠻誇張的 別人也被丟過還是只有你還是只是自己超譯
作者: afcs307 (疾風)   2021-07-17 12:37:00
徵授信肯定是比存匯累,除了想升等之外,想不到來徵授信的理由,萬一在徵授信累成狗,考績又吃乙,你失落感會超大
作者: kutkin ( )   2021-07-17 12:45:00
年輕人重要的是經歷呀徵授信2年好用除了升等,去靠他行也是選擇
作者: DragonLai (缺氧寶寶)   2021-07-17 12:48:00
你是不是很顧人怨
作者: dannykk (呼哈)   2021-07-17 12:54:00
沒後台乖乖等到有賞識你的主管,CFA Lv.1就不用拿出來了,通過直升總行
作者: lulumii (魯魯咪)   2021-07-17 12:55:00
要會幫剪指甲
作者: Mk56 (魔導肥宅王)   2021-07-17 13:36:00
有心有能力 就去外商或國泰富邦 在公股幹嘛
作者: davidkreps (大衛克萊普斯)   2021-07-17 14:59:00
太猛了,做到被丟傳票,小弟真心佩服
作者: nibonnibon (尼泵)   2021-07-17 15:17:00
這麼好用留著操,怎麼可能放你走
作者: deathoflove (deathoflove)   2021-07-17 15:26:00
不要說公股,職場就是這樣
作者: OIOIY (TSUNAMIA)   2021-07-17 15:34:00
男的吧
作者: ab440854c (暴牙)   2021-07-17 16:10:00
太好用的人不想放你走
作者: Kysol9 (聽說崩崩回來過)   2021-07-17 18:21:00
上班第一天要學到的是主管就是你的敵人
作者: myhowl (myhowl)   2021-07-17 19:26:00
我是不太相信能力超強然後被丟傳票的這件事,是真的超強還是自以為超強?
作者: AxelGod (Axel)   2021-07-17 20:35:00
選擇踏入公股就是一個錯誤,想辦法轉換跑道或去民營
作者: O12 (多喝水有益身體健康)   2021-07-17 20:49:00
有病的存匯主管不能說沒有
作者: sky2468 (Mark.Lin)   2021-07-17 21:35:00
好奇問上面推文,徵信2年能幹嘛?
作者: ThunderOKC (雷霆奧克西)   2021-07-17 21:47:00
回那麼多都是片面之詞,不如解釋為何被丟傳票,機掰會幹譙人處處刁人的主管也不是沒遇過,但小弟學店畢業也不曾被丟過傳票,何況您這麼優秀呢
作者: Trybeer ((踹比爾))   2021-07-17 22:21:00
銀行徵授信業務真的也沒什麼好學的啦別太幻想
作者: DerLuna (陽月)   2021-07-17 22:43:00
就跟你說考MA GA 還是你已經是...
作者: oklaptt (就是要ptt)   2021-07-17 22:47:00
嗆人不爽不要做的通常沒什麼工作能力
作者: junkuo (唉)   2021-07-17 23:37:00
欸坦白說 公股有一堆人條件比你好的也是龜在存匯說實在的 我所在的公股 真的蠻多海龜碩一樣在存匯龜好幾年 首先你要認清你在公股 你的主管大多學歷遠不及你 用人看心情和緣分 你要求發展 就趁著年輕的時候去民營吧金融業啊 極重視學歷 你非台政碩(除非你是青交海龜)已經不太可能有多出眾了 建議可以出去民營金控試試看 試試看自己有幾兩重 否則說自己「空有一身武藝」實在..
作者: RealID2018 (ID2018)   2021-07-18 00:26:00
老實跟你說,跟學歷有關公股比較看重台政或碩士生如果你是私立或科大,主管緣真的有差
作者: joy2105feh (三峽堯神不服來辯)   2021-07-18 00:35:00
屁勒 分行主管看學歷的有幾個 事情做好別搞事就好了吧
作者: myhowl (myhowl)   2021-07-18 00:38:00
你是沒有打你超強三個字,但說自己空有一身武藝卻無用武之地的白話文不就是 我覺得我強但我長官都不用我嗎?
作者: Hatewoman (專業仇女宅)   2021-07-18 00:38:00
你是017吧,017不缺台大生啊去006,008,009,050就會受重視了想要升官快去當理專,把信用卡,ipo額度吃下來,想不發你獎金都難我們好幾個不到40當襄理的都是理專出身在分行要紅就是要有業績你ipo賣得掉換經理求你留下來
作者: MLEEAN (LEEAN)   2021-07-18 06:59:00
我覺得是人格特質,有沒有長官緣也是一點另外長官們對你的評價,從口中說出來的不一定為真..但是給你的考績、對你工作豐富性的規劃是騙不了人的不過認真說我覺得在存匯很不錯 要好好珍惜可以今日事今日畢的工作
作者: kobemiracle0 (壹柒)   2021-07-18 09:40:00
做人比做事還重要,不管去哪間都一樣即便你認為你人畜無害,但誰知道你後面有沒有捅你,安靜低調養精蓄銳才有機會,不要整天無病呻吟給同事聽
作者: iamjimchen (Jim Chen)   2021-07-18 09:55:00
會講什麼部門的…017?建議你直接找經理談啊,反正頂多黑掉,說你想去學新業務,說不定會考慮一下
作者: pudding10121 (森)   2021-07-18 10:01:00
最近有感,經理直接面對面講白要聽話的狗,配合度高才能拿甲不管你多聰明,多有效率,有自己意見的就是不用你
作者: DerLuna (陽月)   2021-07-18 10:21:00
你是兆八還是兆九 兆九反正錢夠多了又沒差....
作者: raizen (摩羯男孩)   2021-07-18 10:32:00
公股不意外 高學歷很容易被針對 尤其是彰銀…
作者: Kydland (RBC)   2021-07-18 10:58:00
年輕人剛畢業最好先去民營 不是去考公股民營的體制比較完整 各項訓練比較有章法 (相對而言啦)不要年紀輕輕就在想退休想穩定 然後就去考公股有這種想法 倒不如直接去考公務員
作者: DerLuna (陽月)   2021-07-18 13:08:00
公股那麼吃年資當然越年輕進來越好XD公務員平均來說事多錢少其實還真的不一定贏公股
作者: joy2105feh (三峽堯神不服來辯)   2021-07-18 13:14:00
管人家畢業要不要去公股 去民營再跳公股的年資你賠==?
作者: kutkin ( )   2021-07-18 13:18:00
沒有賠呀,2年經驗可以考徵授信3年也可以考經驗行員
作者: secrectlife (lalala)   2021-07-18 13:54:00
很多只會做事不會做人的 到哪都不會討人喜歡,尤其銀行做人更是重要,連主管都不喜歡你,那客戶怎麼會喜歡
作者: joy2105feh (三峽堯神不服來辯)   2021-07-18 13:58:00
也是拉 有經驗能考
作者: jasonkey123 (jasonkey123)   2021-07-18 14:04:00
到公股進入擺爛模式,每年加薪準時下班反正會做人就好,不用會做事對吧所以看看現在公部門的資訊系統,也不用意外了
作者: DerLuna (陽月)   2021-07-18 14:32:00
公股的資訊其實不是不想改 就我了解是真的改一小部分就會牽動全部 非常難改
作者: jasonkey123 (jasonkey123)   2021-07-18 14:34:00
改一小部分就牽動全部,這每家銀行都會遇到...國泰,玉山也改的不錯而公股銀因為用的人只要會做人就好,所以才一成不變改一小部分就會牽動全部這藉口15年前就用過到現在還在講,這臉皮真的.....
作者: Trybeer ((踹比爾))   2021-07-18 14:37:00
偏偏很多自以為會做事覺青,實際上根本超廢,手機滑完,再按號,大日子擺爛等別部門支援,一副理所當然樣子,苦命徵授信只能按號完摸摸鼻子回去繼續寫案子會不會做事留給第三人判斷吧,我也覺得我是天選之人怎麼沒投資銀行找我
作者: iris7918 (alice)   2021-07-18 14:38:00
職場本來就沒有認真做事就會升官比較快這種事吧,又不是只有官股,這啥充要條件又不是必要,影響條件還很多啊,主管喜歡你立刻換部門
作者: Trybeer ((踹比爾))   2021-07-18 14:39:00
不會做事又不會做人,那就真的GG了
作者: iris7918 (alice)   2021-07-18 14:41:00
當然官股可能在這方面會更嚴重,但我覺得任何環境都有利弊,不可能都合你意,自己要衡量
作者: Trybeer ((踹比爾))   2021-07-18 14:42:00
另外真的覺得自己付出得不到應有期待,給自己時限,時限到了離職,和平分手也不難啊真的優秀到哪都有人搶著要
作者: DerLuna (陽月)   2021-07-18 14:50:00
玉山真的是全改 國泰我不清楚可是玉山資訊處有一千人而且是實幹碼農 公股哪間有...
作者: jasonkey123 (jasonkey123)   2021-07-18 14:57:00
1年改不好就算了,10年總可以吧10年後還說一樣的藉口"改動一下部分,就牽動全部"
作者: kutkin ( )   2021-07-18 14:59:00
公股只會call廠商
作者: jasonkey123 (jasonkey123)   2021-07-18 14:59:00
這....算是會做人嗎?
作者: DerLuna (陽月)   2021-07-18 15:14:00
要改的話,要有足夠多新舊系統+業務面同時了解的人而且還能掌權而且還願意改 還要雇用足夠多碼農....這真的目前看來遙不可及...而且能新舊系統+金融業務面都了解的人應該也不會屈就公股的薪水.....玉山國泰他們能重金找總策畫 中金找碼農....
作者: bacdeacf (bacdeacf)   2021-07-18 15:18:00
這麼強 別在公股委屈了 來民營吧! 有能力有業績獎金爽爽領
作者: DerLuna (陽月)   2021-07-18 15:19:00
目前看來公股的資訊維運都快要吃不下了 要開發能量不足..
作者: ryusenming (三十大叔)   2021-07-18 15:34:00
傻傻的,薪水一樣一直做存匯其實比較爽換部門也是領一樣薪水根本沒差在銀行工作買一些銀行股票,等到配息有薪水的八九成上班像兼差的感覺
作者: DerLuna (陽月)   2021-07-18 15:39:00
要買到配息有薪水八九成那要很多錢吧XD
作者: ryusenming (三十大叔)   2021-07-18 15:43:00
其實還好,只要不斷投入沒有想像的久
作者: Kydland (RBC)   2021-07-18 19:04:00
資訊系統這件事就看看南山就好 明明南山是做對的事明明南山非常有改革決心 但卻被媒體輿論抹黑 被立委狂幹搞到杜英宗董事長下台負責 整個社會對換資訊系統非常不友善 確實南山考慮的不是很周全 但不應該這樣被對待弄到董事長位子丟掉 請問啊 這種理盲民粹的氛圍 還有誰敢作?就更別說公股董總的位子是政府給的 誰敢啊?富邦換核心也是卡卡 看看媒體是怎麼修理富邦的輿論是怎麼痛罵富邦的 還被金管會裁罰勒再說到玉山換核心很順 有看到媒體拍拍手說好棒棒嗎?有看到媒體報三天三夜稱讚嗎?立委有拍拍手嗎?沒有 資訊系統這件事就是打破要罰有功無賞 低能社會杜英宗真的實在是有夠倒楣 被智障媒體和腦殘民眾搞掉
作者: DerLuna (陽月)   2021-07-18 19:21:00
玉山真的超猛 還累死一個技術長QQ
作者: kutkin ( )   2021-07-18 20:15:00
你賺錢也是你銀行在賺呀當機被酸剛好
作者: jack005566 (雷哥)   2021-07-18 20:30:00
沒人坦 沒人 沒錢 沒時間->外包就好
作者: joy2105feh (三峽堯神不服來辯)   2021-07-18 20:44:00
不然當機當成那樣媒體還要歌功頌德喔
作者: Jimmy030489 (jimmychen)   2021-07-18 21:12:00
不用幫杜英宗洗白 家人境界計畫案 開主管會議時看杜什麼嘴臉杜就是典型OO主管 下面的話哪有在聽呵呵資訊處業務處 多少被計畫案氣走 杜在幹嘛
作者: accelerate (加速)   2021-07-18 22:53:00
在大鍋飯的環境當授信真有那麼好嗎?我寧願回去當存匯
作者: Thief73 (一整個冏到...約在你們通)   2021-07-19 00:16:00
有考慮轉理專嗎?純看業績就比較沒有主管緣的問題
作者: feichiao (feichiao)   2021-07-19 17:21:00
當個聽話的狗&夠狗腿,升的快!
作者: rabamaru (夢想)   2021-07-19 20:19:00
看到重點了… 時間問題表示你做事很沒效率, 最早到最晚走其實不是優點表示你根本不能勝任現在的工作當然不會指派新工作給你平常會關心同事幫忙嗎?主管交辦的事有做好嗎?這些你都沒有提到, 升遷的標準就是要有貴人或者會做人
作者: kutkin ( )   2021-07-19 21:09:00
沒效率....那要看長官給多少工作
作者: atpx (秋雨的心情)   2021-07-19 21:40:00
資訊系統換代上線後出包本來就要罰阿, 成功上線也會有賞不是光聽杜說不後悔, 重來一次還是會直接廢舊核心就知道很傲慢沒有真正了解到失敗原因對非自己專業的領域太過傲慢
作者: gnaygnay (羊肉爐)   2021-07-20 12:43:00
做存匯比較爽 還有時間看盤 你會懷念的
作者: AxelGod (Axel)   2021-07-20 20:44:00
大行的話哪來時間給你看盤 老人耍廢才有辦法吧
作者: DerLuna (陽月)   2021-07-20 21:40:00
存匯怎麼看盤 叫號叫不完吧...
作者: jacob0000   2021-07-21 21:39:00
換分行,這間不對盤,直接停損,我學長7年換3間,現在也是在放款總行電金部門,永遠缺人,因爲老人不會,直接請調
作者: richmond1223 (richmond1223)   2021-07-22 13:55:00
不認識你 所以無從建言 我也有同事跟你一樣各樣證照都有 自認工作優秀 但實際上 常出小包 不至於大包說話有意無意的刺傷 我猜只是不太會看場合講話 一樣坐櫃檯到現在
作者: Colitas (觀察者)   2021-07-27 05:37:00
看閣下推文滿滿都是稜角,在公股恐怕做人不夠圓融吧少一個字 「回」推文
作者: lalamin (lala妘)   2021-08-11 10:35:00
台大財金去公股當櫃員您跟我說笑嗎XD

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