[心得] MA面試三年血淚分享 [中信/國泰/玉山/永

作者: liajtm1030 (liajtm1030)   2025-02-24 23:36:06
MA面試季好像又開始了~
有鑑於受版上及金融界前輩無私奉獻,
想說回饋及貢獻一下自己的經歷
2022~2024三年都有面試MA,
因為記憶久遠混亂,若有出入還請見諒
順便鼓勵大家 雜魚如我還是上岸ㄌ,
歡迎來信分享與交流~
然後我是社恐,不要認我哈哈
[自身背景]
台大非本科畢業,美國top 50經濟碩
112年 0證照
113年 高業、信託、人身保險、衍商
[中信 法金]
第一關:個人履歷按照格式填,
沒有特別的地方
第二關:人資+筆試+英文+邏輯
人資就是一般的背景動機問題,
筆試是看一段影片後,從影片問個人的看法和心得
英文是委外辦理的,回答文章內容 很短 偏簡單
邏輯我做不完,但有盡力把握確定的答案
第三關:簡報關 題目事先給,
忘記是48小時還是一週做完
題目是跟所選職系相關,滿大滿好發揮的
現場報告後,單位主管會提問相關問題
第四關:終面 fail
[中信 銀行交易室]
前面一樣就不贅述了
第四關:終面 多位部門主管
注重動機問題+個人個性
我很感謝這場面試,
主管的問題讓我回家反思很久
對於工作的動機、個人的了解需要很深入
而且不是為了match職位硬掰
[台新 個金]
第一關:個人履歷按照格式填,
沒有特別的地方
第二關:人資 、邏輯測驗
人資也是一般的背景動機問題,穩穩答就過了~
第三關:簡報關 20 mins 題目事先給
我那時候在美國,所以線上報告,
也是報告完長官問問題。
對報告內容熟悉基本上都沒問題
第四關:終面 副總多名
問題很大很廣,具體我忘記問啥,
大概包含台新的策略發展、子公司藍圖、個金概況
[國泰 CIM] ps.前面都和銀行一起
第一關:個人履歷按照格式填
第二關:邏輯、英文筆試+性向
這邊最難的反而是性向xd
多位學經歷優秀的友人在這裡莫名落馬~
第三關:投資報告
給24小時製作,題目二選一
這關的重點在能否在緊湊的時間內,表達自己的投資想法
要有自己的投資想法比較容易被看見~
第四關:筆試+單位主管+人資面試
筆試考總經、新聞、會計、貨幣等問題,程度比研究所簡單一點
單位主管注重投資想法,會問投資邏輯跟經驗
人資就一般面試,但同時投GMA或CMA會要你選擇一個哈哈
第五關:終面 股匯債主管多名
問題涵蓋保險業、總經、股匯債的看法
就佛系準備吧哈哈
[國泰 CIM] 是的 我再戰第二次!!
大多一樣,只有投資報告改成模擬操盤
操盤時間一周
結束之後寫報告,
報告內容展現投資想法跟邏輯
績效真的不重要!!!!!!
我大概排40%也是過了~~
[國泰 CMA]
前面跟CIM一樣
第三關:中文case study+英文面談
中文是類似管顧的case study,以團體方式進行
英文比較像roleplay,要去詮釋一段情境
個人認為敢講,講的內容不要太差都可以過
第四關:單位主管多名
也是會問你投CIM跟CMA或GMA要怎麼選
其他都是背景問題
第五關:終面 fail
[玉山]
第一關:個人履歷
第二關:拍影片
內容我記得也是一般的動機問題
第三關:簡報關
現場給題目然後製作,長官問完內容會再問其他問題
問題都不難
第四關:終面 創辦人+大拜拜
這個許多前輩分享過,就是去當跟長輩聊天+裝乖乖牌!?
[永豐 銀行交易室]
第一關:個人履歷
第二關:辯論
給你一個題目,現場分組後開始辯論
滿好玩的 認真討論+言之有物都會過
第三關:團體簡報關
事前給題目然後製作,但要在一樣的題目跟問答中脫穎而出不容易
第四關:fail

小結
1. 做簡報能力要有
不一定要做到很精美
但要有簡報的邏輯脈絡
2.金融科技當道
從fintech 到AI 這些金融業都很關注
面試官基本上一定會問
技術細節可以似懂非懂
但應用一定要有一些內容跟想法

以上大致是我記得的內容,
若有出入歡迎指正~~
再來分享一些個人面試三年來的心得
1. 不知道適合哪個組別、很迷茫都是正常的
看我投的組別可以發現,
我一開始比較迷茫,走亂槍打鳥路線
這階段可以多問問學長姐、從業人員、網路搜尋等,盡可能弭平認知跟實際的落差
2. 個人動機目的是關鍵
畢業後馬上對某個職系MA很感興趣
我覺得應該偏少數吧!?
但總會有對金融業的憧憬、想法
能夠認清自己的個性、強弱項、動機
已經可以贏過很多面試者
3.不是每個MA都需要E人~
的確在很多關卡較敢表達的人優勢很大,
但這麼多場下來,我發現言之有物+言簡意賅有時候的效果反而比較好
4. MA是條很漫長的路
從面試到錄取基本上都需要大半年,
很多家同時進行、畢業論文壓力、失敗壓力等
進去之後還有同儕競爭、考核壓力、工作內容壓力等,這些都是要自己去調適的
5.你比你想得更有價值
有時候面試的長官就是沒有眼緣,
或是就是機掰想電人
失敗的理由原因太多ㄌ,
但請相信大浪淘沙後,金子總會閃爍在沙灘上~~
你真的有料就不要怕上不了,
反過頭來上不了也要思考自己少了什麼
像我中間陸續發現
自己不足的知識、證照、經驗
都利用平日慢慢補齊,
最終回頭會發現這些努力都會開花結果
最後祝大家都能順利上岸!!! 未來都能在各自的領域發光發熱!!
作者: henrypu6 (Misakamywaifu)   2025-02-24 23:50:00
感謝分享 好文推
作者: F1ower (花)   2025-02-24 23:51:00
推一個
作者: henrypu6 (Misakamywaifu)   2025-02-24 23:51:00
但MA招募真的越來越變態了 現在都要四五面了?五面是在招新鮮人還是招高階主管= =
作者: luckyalbert (幸運知音)   2025-02-25 00:19:00
讓我想到證交所+台灣指數公司跟集保還有央行那某些精神病,對比那些人幾個月發的瘋,你這算正常多了!十多年前我也投遞過上述幾家MA被這幾家公司的無能看人低的精神病給擋下,這些人到現在應該還是躲在裡面當土皇帝,孰優孰劣高下立判至少你面試這些人正常多了,那些神經病無論在面試抑或是面試前都在講一些完全不是在面試講的垃圾話,完全不是正常面的流程跟方式,申訴也沒用,最後被這些精神病逼迫跑外送的路過我今日望那些資勞全家皆不得好死以及慣養出這些資勞的主管老闆們也是,這些人士皆是這些人放任多年豢養出來的,希望這些人士、應該說連動物都不如的皆惡有惡報不是不報時候未到問你的這些對我而言都是皮毛很簡單,在十幾年前就具備在身的專業,只能說這些人畜牲眼看人低,欺善怕惡霸佔於各式薪職吸血資源及惡意阻撓阻卻甚至盜竊他人各種人生人事物最會,成天在鬥人無能沒料有病還怕人在各國發光發熱,也祝樓主及各位順利,不要跟我一樣遇到這種莫名奇妙的事在這近二十年來無數次用這些人的老闆政商及產官學真的是眼瞎腦殘到有病的地步沒料的反而是這些人拿著偷來的學經歷年資專業經驗證執照霸佔一切,再來逼迫其他人為了生活無法有時間及餘裕發光發熱,被這些人偷走的幾十年歲月時間機緣跟人脈機會,這些孽種資勞拿命都賠不起更不用提這些人士早早成家立業畜牲生畜牲,真的不意外鬼島劣幣反淘汰滅盡良幣到如此地步多行不義必自斃,我等著看這些人士資勞群後果如何橫死路旁之類,最好是怎樣對待別人的也怎樣被對待為了私益弄別人十幾年二十幾年的,不僅此產業某些產官學,其他產業也有類似情況我在這短短二十多年碰過無數次,我望這些人士無論國內外躲到哪裡去皆世代及全家不得好死,種什麼因就得什麼果,這些人造的因,等著償還,與借貸一樣道理到今日還在惡意針對、刻意阻卻阻撓包含無視等一切資勞包含逼迫我本人去做本就不該我做的,我能做會做可以做及該做的至今日仍在阻卻之資勞包含慣養這些人士等各式產業國內外台外商產官學總總等心理病態資勞者群世代皆不得好死
作者: jou60802 (威)   2025-02-25 08:32:00
樓上壓力很大
作者: andygo9898   2025-02-25 08:50:00
樓上錯版了吧?
作者: chenhankiang (noob)   2025-02-25 09:12:00
好文推
作者: luckyalbert (幸運知音)   2025-02-25 09:54:00
沒有錯板,我講的事實,而且本人親身經歷過,這些人及機構單位是推辭不掉,八大公股行庫跟私銀銀保證我曾經遇到更扯及經歷過的更多,這產業十幾年前至今我具備在身的及經歷過的,這是我本人早已具備的專業,不容這些資勞產官學給抹滅及霸凌到如此地步,以上所言若非事實,歡迎提告,我本人問心無愧且皆屬實,不怕已經有病的惡人及霸道蠻橫資勞給欺壓到無下限的地步
作者: ThunderOKC (雷霆奧克西)   2025-02-25 14:53:00
好了啦幸運亞伯特,我們回家吧
作者: luckyalbert (幸運知音)   2025-02-25 16:41:00
https://i.imgur.com/cwncixY.jpeg上面這位已黑單ID講話方式跟這已提告卻由政府保護著的神經病一模一樣,原來那些單位及公司為了維穩只能幹這些低能事,沒救https://i.imgur.com/lBK71tM.jpeg這精神病鬼島政商產官學養出來的系列ID還真多,而且告不怕,真不知誰家養著的https://i.imgur.com/Fykd674.jpeghttps://i.imgur.com/ms1pS5G.jpeghttps://i.imgur.com/Mu3ky66.jpeg
作者: avant (嘿嘿)   2025-02-25 16:46:00
好好一篇文被亂成這樣 可以請版主刪推文嗎
作者: luckyalbert (幸運知音)   2025-02-25 16:46:00
https://i.imgur.com/QRttKpB.jpeghttps://i.imgur.com/403O9x0.jpeghttps://i.imgur.com/oryNPIz.jpeghttps://i.imgur.com/fF0bCZR.jpeghttps://i.imgur.com/CZtLR7S.jpeghttps://i.imgur.com/Yxj14WV.jpeghttps://i.imgur.com/nWUWCTU.jpeghttps://i.imgur.com/M2wUwrg.jpeghttps://i.imgur.com/LZPrfpw.jpeghttps://i.imgur.com/jecVOTt.jpeghttps://i.imgur.com/U5We6dK.jpeghttps://i.imgur.com/u5exeOY.jpeghttps://i.imgur.com/e7Y0Mz0.jpeghttps://i.imgur.com/MZjGWa4.jpeghttps://i.imgur.com/vejrFrW.jpeghttps://i.imgur.com/4B4pBPr.jpeghttps://i.imgur.com/rrq3RYm.jpeghttps://i.imgur.com/uwUQiFu.jpeghttps://i.imgur.com/JsxIq2L.jpeghttps://i.imgur.com/ObM1y86.jpeghttps://i.imgur.com/AYvxsxJ.jpeg不知誰家的貪官污吏聯和有錢人產官學找這種孽種瘋子鬧了一年以上還不夠,更不用提這精神病用各式ID在PTT上跟騷發瘋長達6-10年,這種瘋子到底是誰家養著的為了利益貪得無厭到如此地步,這種人成天在職上就跟那些資勞一樣只能鬥人及欺壓他人發光發熱維生,蠻可憐的果真不出所料早已黑單的ID ThunderOKC avant像蟑螂螞蟻般又竄出跟騷發瘋那些老闆及各式產業產官學資勞你們眼瞎了是嗎?警政刑偵查不到,被這些公司跟網軍及不知誰家的瘋子在頭上撒野,有夠可笑
作者: SexyBack (SexyBack)   2025-02-25 17:00:00
Lucky可以去別的地方發瘋嗎
作者: luckyalbert (幸運知音)   2025-02-25 17:04:00
有病就去就醫,可憐
作者: Timekeeper (Yanks)   2025-02-25 18:34:00
看完這串推文,該看醫生的人應該是…
作者: MBAR (MBA高清)   2025-02-25 19:03:00
病識感不足的人很難強迫他去就醫的…
作者: luckyalbert (幸運知音)   2025-02-25 19:19:00
這幾個黑單過的ID 在Hate板的神經病TimeKeeper MBAR等又出來鬧,真不知誰家的孽種瘋子
作者: happy1b1c (我不是英雄)   2025-02-25 20:03:00
羨慕會念書的人 好厲害
作者: blacksctbc (jchcr)   2025-02-25 21:15:00
推推
作者: g22770996 (謝小飄)   2025-02-25 21:59:00
想說finance板終於活過來了,結果又是這種推文搞得烏煙瘴氣
作者: Timekeeper (Yanks)   2025-02-25 22:07:00
板主沒把他永桶 這個板永遠都是這樣子
作者: aikotoba (aikotoba)   2025-02-25 22:11:00
那位一直以來都一樣 建議可以直接略過
作者: luckyalbert (幸運知音)   2025-02-25 23:35:00
抱歉這些網軍跟背後躲著的孽種ID群應該都同一個人搞出來的神經病,這些精神病鬧越久長達數年至近十年(有記錄),某些有錢人花錢養著的孽種為了利益貪得無厭到如此程度,只會讓我更痛恨鬼島這幾群ID有病記得去就醫,可憐
作者: avant (嘿嘿)   2025-02-25 23:43:00
幻想推文 滾啦 沒回過你什麼黑單 有夠扯那我問你 你打那串 跟本文有什麼關係
作者: SilentBob (阿區~)   2025-02-26 06:09:00
亞勃睡覺了
作者: sluttervagen   2025-02-26 08:36:00
某個推文的可以永桶了吧浪費社會資源
作者: popeye0303 (BronIsKingOfWorld )   2025-02-26 14:30:00
唉 失業8年蛆蟲精障luckyalbert 又出來了 臉還丟不夠嗎 一篇文又被毀了https://bit.ly/3Q5LUxOhttps://i.imgur.com/3HUzYtj.png
作者: chiz2 (chiz2)   2025-02-26 19:03:00
推詳細分享
作者: kevin600339 (GungHoShin)   2025-02-27 19:01:00
那是不是人資自己的年度KPI專案???好像在找高階主管喔......
作者: secrectlife (lalala)   2025-03-05 14:33:00
五面,是自以為Google 嗎 笑死

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