一、標題：醫改會︰半數醫院光拿補助 沒聘護理師
二、連結：http://news.ltn.com.tw/news/life/paper/825759 (自由)
三、內文：
2014-10-30
〔記者林惠琴、葉冠妤／台北報導〕為解決護理人力荒，
健保署規劃「住院護理照護品質方案」，近六年發放獎勵金額高達九十一．六五億元，
但醫改會發現，去年逾五成醫院未將款項用在刀口上，
新光、萬芳醫院各領上千萬元，護理人力反而減少。
另二○一一、二○一二年共有十五家醫院濫用於旅遊、餐會等吃喝玩樂項目，
而遭健保署追回。
新光、萬芳 稱符合規定
醫改會研究員李芸婷表示，
二○一三年拿錢卻未增聘護理人力的醫院從二○一二年的五十五％略降至五十一％，
改善有限。護士荒最嚴重的醫學中心，新光、萬芳分別領款約一四三九萬元、
一三八六萬元，但護理人力各減卅五人、十一人。
新光醫院解釋，相關款項運用均循規定用於提高護理人員薪資等，並加發獎勵金，
更自行加碼三千四百萬元，截至九月底，相較去年同期已增加五十一位。
萬芳醫院表示，去年住院護理照護人員較前年增加了廿名，健保署公告的數據，
是每月平均有效執業登記的護理人員總數（包括非住院病人照護的護理人員），
每月人員增減浮動，因此統計數字與實際人員數有差異。
15家醫院濫用被追回健保署醫管組副組長李純馥另指出，二○一一、
二○一二年共十五家醫院將此款項濫用於旅遊、餐會等而遭健保署追回，
合計近兩百萬元。去年除協和醫院、新安醫院因歇業未填報款項被追回八萬兩千多元外，
其餘醫院應用均符合規定。
護理師護士公會全聯會秘書長曾修儀說，全台護理人力至去年已淨增五九九六人，
但缺口仍有五千六百人，且因應住院醫師納入勞基法，部分資深護理人員轉任專科護理師，
建議視護士照護床數確實減少再發放獎勵金，避免醫院浮報。
四、備註：1. 不要再用不實新聞打時醫界了，小心到時候大家都沒醫生看！
2. 醫界都是柯P這種超強人材，難道會看著自己的小護士被剝削？！