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Gossiping
Re: [爆卦] 【live】 國道收費員勞資調解委員會
作者:
rote
(ROTE)
2014-11-25 16:28:21
※ 引述《cama (Truth)》之銘言:
: 直播台:filmbrother影弟
: http://0rz.tw/T6iPA
: 【絕食者陳素香的話】
: 絕食第113小時,竟然還能撐著,有點超乎自己的評估,本以為自己撐不過四天。
: 絕食第二天、第四天感覺最痛苦,胃裡難受;第二天一直昏睡,胃『粥粥』,應是胃裡沒
: 東西,胃卻仍在蠕動之故,後來吃了胃藥就好多了。
: 第三天固定吃胃藥感覺好很多,第四天胃開始排斥白開水,喝水變得很噁心,一喝水就想
: 吐。血糖降到58。
: 現在第五天了,胃仍然難受,但已漸適應,早上起來反而覺得狀態比昨天好。
: 走到絕食這一步,諸多不得已。
: 一是,國道收費員抗爭快一年,上了國道兩次,到處陳情無數,
: 但是交通部仍然無動於衷。面對曾經是自己員工的上千位國道收費員,交通部的應對方式
: 確實很冷血。
: 二是,政府對財團的整個傾倒,以BOT方式將國家資產輕易送給財團。交通部底下高鐵BOT
: 案,財團已搞走多少錢,最後爛攤子丟給納稅人收拾,國道收費電子化交給遠通BOT,違
: 約罰金收不到,一再通融財團耍賴,員工安置扯爛污,1191名末代收費員到目前為止,只
: 有155人在職,但是交通部竟然配合著遠通,宣稱安置已經完成。
: 政府對財團的傾倒,讓人不可思議又忍無可忍。
: 三是,人微言輕的工人平日即無人聞問,到了瘋狂選舉時刻更是如此,現在大家關心的是
: 選情,誰當選誰落選,上至總統、部長,下至市井小民,以及引領議題的媒體,誰會在此
: 時關心一群被交通部冷血對待的工人?
: 四是,做為協助收費員抗爭的組織者,斷無令收費員使用身體當抗爭工具,卻不奉陪的道
: 理。因此在組織者群中,我跟光祖自願為代表,與收費員一起無限期絕食。
: 我不知道自己能撐多久,也許很快就不行了。但用身體對抗這黨國/財團聯合體制,是嚴
: 肅、沉痛的抗議。
: 大家加油!抗爭到底!
: https://www.facebook.com/freewaytollclerk
:
作者:
dsa452632002
(IceButterfly)
2014-11-25 16:29:00
沒有安置的義務,政治支票就有跳票的義務嗎?
作者: yonbun (永邦)
2014-11-25 16:30:00
台灣老闆最喜歡原PO這種人
作者:
dk40
(飛機上有猴)
2014-11-25 16:31:00
約聘只是帳面減編數字而已,他們都是跟正職做同樣的東西
作者:
Rajabell
(辣椒標)
2014-11-25 16:32:00
給遠通的合約上有要求安置啊你瞎啦?
作者:
kutkin
( )
2014-11-25 16:32:00
這位超愛國道收費員的
作者:
seeback
(當兵是國家大事)
2014-11-25 16:32:00
難怪一堆人搶著當資方打手
作者:
hihimen
(aa)
2014-11-25 16:33:00
就算做同樣的東西,約聘還是約聘呀.......給工作也有給,只是他們不要,他們可要追朔年資耶
作者:
dk40
(飛機上有猴)
2014-11-25 16:36:00
約聘與正職之間,只是他們領的薪水預算來源不同
作者:
poseysugar
(葵)
2014-11-25 16:36:00
追朔年資超不合理
作者:
dk40
(飛機上有猴)
2014-11-25 16:37:00
他們收費員的考試,工作都是用同樣標準和內容但被解約的得到結果是不同,這請問有公平嗎?
作者:
j9145
(Swordcane)
2014-11-25 16:38:00
不安置可以啊,但遠通要退出ETC。 別忘了是用理由才得標的
作者:
poseysugar
(葵)
2014-11-25 16:43:00
依據法規不同待遇不同。很奇怪嗎
作者:
hihimen
(aa)
2014-11-25 16:45:00
約聘的都有給很好的資遺費了不是,本來約聘是沒有的
作者:
namdoogmi
(一輩子的好人)
2014-11-25 16:47:00
原來自己不接受遠通開的缺後還可以怪遠通不安置...
作者:
j9145
(Swordcane)
2014-11-25 16:49:00
喔,合約寫明要同等薪資喔,設一堆條件逼退人算甚麼安置?
作者:
protocole
(阿平)
2014-11-25 16:53:00
自己一開始不選擇"支領轉職補償金" 選擇轉置工作
作者:
j9145
(Swordcane)
2014-11-25 16:54:00
工作20年後被逼退,用10年算資遣費給你,你要不要收?還有遠通甚麼時候要把罰金繳一繳?
作者:
hihimen
(aa)
2014-11-25 16:58:00
約聘本來就沒資遺費了
作者:
j9145
(Swordcane)
2014-11-25 16:59:00
資遣費是合約寫著要給的,誰跟你約不約聘。
作者:
namdoogmi
(一輩子的好人)
2014-11-25 16:59:00
"被逼退",呵!合約老早就寫明要更換ETC了,真是被逼退
作者:
j9145
(Swordcane)
2014-11-25 17:00:00
自己去查查遠通是靠甚麼原因標到ETC,收費員沒安置好遠通根本沒資格經營ETC
作者:
poseysugar
(葵)
2014-11-25 17:02:00
被逼退?簽約的時候早已告知會電子化,而且本來就是一年一聘,時間到就不續聘,這些事情收費員在簽約時難道
作者:
namdoogmi
(一輩子的好人)
2014-11-25 17:02:00
如果今天遠通沒有"安置計畫",我就站在收費員這邊但現在可是收費員"不接受"遠通的安置
作者:
poseysugar
(葵)
2014-11-25 17:03:00
不知道嗎?
作者:
j9145
(Swordcane)
2014-11-25 17:03:00
政府跟遠通的合約就寫明要安置收費員
作者:
namdoogmi
(一輩子的好人)
2014-11-25 17:04:00
遠通安置計畫很爛就算了,但目前遠通的安置可沒很離普
作者:
poseysugar
(葵)
2014-11-25 17:05:00
安置的定義要怎麼訂呢?今天如果收費員的定義是錢多事少離家近的工作才叫安置,怎麼辦?
作者:
namdoogmi
(一輩子的好人)
2014-11-25 17:07:00
收費員不接受安置領補償金也是種安置...
作者:
j9145
(Swordcane)
2014-11-25 17:08:00
沒離譜? 設一堆門檻逼人去做底薪不到22K的工作,就不離譜?
作者:
namdoogmi
(一輩子的好人)
2014-11-25 17:10:00
呵呵,不管遠通安排任何安置工作,5年內都保障35K啦
作者:
j9145
(Swordcane)
2014-11-25 17:10:00
國道收費員自己都寫一份安置計畫了,自己去看看是不是錢多事少離家近。人家那個才叫保障35K
作者:
poseysugar
(葵)
2014-11-25 17:17:00
五年內保障35k,就算22k遠通也會補足至35k 好嗎
作者: missBBQ
2014-11-25 17:18:00
朱門酒肉臭 路有凍死骨
作者:
j9145
(Swordcane)
2014-11-25 17:27:00
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這就是遠通的安置法
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