作者:
bezbol (o.o)
2015-02-01 13:29:48※ 引述《NightMoon33 (夜月)》之銘言：
: ※ 引述《yrid (yy)》之銘言：
: : 常聽到直銷有些許盲點
: : 有些都覺得超級好笑
: : 笑到勃起
: : 其中一點
: : 直銷就是要靠下面的人買東西
: : 如果底下的人不買
: : 那頂端上的金字塔就撐不起來
: : 好有道理喔!! 恩恩
: : 阿不過我還真想問 哪個產業不是如此
: : 底下員工不做 老闆也不用做事業
: : 開餐廳的若是別人不消費 餐廳也開不起來
: : 賣手機的若是大家都不買手機 那HTC和蘋果也都是倒光光
: : 如果大家都不消費 那基本上都是死翹翹~~~
: : 所以當看到別人說 : 底下的人不買 上面的人死光光
: : 然後一堆人 大堆~!!!
: : 我就想 這有什麼好大推的
: : 還有
: : 說什麼直銷給你的頭銜 是他給的 他隨時可以要回去
: : 所以就算真的月入百萬 也有可以瞬間沒有
: : 喔~
: : so what?
: : 真想問 哪間公司不是這樣
: : 沒想到也是一堆人大推
: : 真不知道到底有啥好大推的
: 現在的直銷已經很少在找客戶賣產品了
: 都是一直在拉下線，下線繳一大堆會費、年費，賣產品或是囤產品讓上線賺飽飽
: 所以底層需要一直繳錢來供養高層
: 你舉的例子根本牛頭不對馬嘴
: 底層員工負責工作，客人負責消費，這是一般而且正常的企業
: 直銷卻是底層員工不只要負責工作，還得要消費買一堆東西和年費會費!?
: 你有聽過蘋果底層員工每年要買一台iPhone、一台iPad，然後每年要繳年費會費嗎？
: 還是你有聽過蘋果從員工身上賺的錢比從客戶上賺的多？
: 還是麥當勞櫃台人員要先花錢囤一堆套餐再賣給客人？
: 台積電的員工教育訓練都是免費的，直銷聽一些爛演講還要花錢買門票，笑死人
: 這就是為什麼要進去蘋果、台積電工作很難，去作直銷幾乎沒有門檻
: 前者是公司要花大錢來培育你，讓你替公司工作，需要慎選人才
: 後者是你要花大錢給公司，還要替公司工作，多多益善
: 由於賣人情，小弟有陪朋友聽過至少5次洗腦大會，但都沒留過資料
: 以上是一點小小心得
來分享我親身經歷。
認識一個女生心地很善良，也很認真努力。她跟她爸都曾經生過一場大病，家裡的經濟不
太好，所以為了家人的身體健康，也希望能早日分擔家計，因此選擇了如X這條路。
對她來說如X是全家人的健康保姆，如X有各式各樣的產品來改善家人的健康狀況，自己用
了也覺得不錯，所以就一直分享給身邊的人。
我花了不少精力找資料給她看試著說服她，陪她去洗腦大會，最後拉她出來時，才知道她
家人還有親戚都在用，要一個一個註銷每月幾千塊的產品。
像這種的就是真的信了產品很好，加上這社會沒有太多機會給底層的人，直銷就讓她們覺
得是唯一能翻轉命運的一條路。
就好像老一輩的篤信宗教迷信，那是他們的唯一依靠，你不忍將事實真相告訴他們，我是
不了解在台灣宗教信徒大多每個月要奉獻多少，算一算可能還比做直銷的多……