今天報導到關於花蓮慈濟醫院的新聞
以下小弟都是作夢來的
如果跟實際狀況有什麼相同
純屬巧合
夢中夢到
慈濟醫院跟平常醫院不一樣的地方有很多
比如一般醫院的"傳送人員"（負責推病床、送履歷的）
在慈濟都是所謂的"師兄、師姊"
如果以大部分醫療中心等級的最低薪資來算，一個小時都要接近$150的基礎結構人員
在慈濟都是free的，再稍微注意一下，這樣一天慈濟人事支出會少了多少呢？
為什麼又會有人士費用居高不下的問題，其中問題又是什麼？
再來，慈濟的醫療儀器或者採購案都有一套自己的"公式"，
基本上怎麼買幾乎都在同業的最低價（幾乎都少2～3成），
醫師跟護理人員的薪資比起其它醫院也相對較低，
有去慈濟看診過的都知道，費用、自費品項有比其它公私立醫院便宜嗎？
綜合以上就很有趣了，在軟體（人員）、硬體（設備耗材等支出）都低廉的狀況下，
錢到底都跑哪邊去了呢？
到這邊我也醒來了
只能說財團醫療法人實在不簡單啊！