※ 引述《Marcantonio (...)》之銘言：
: 嗯，是這樣的，我有一個軟體業的朋友、目前有機會加入一間新創公司
: ‧方案一：跟老闆一起到東京，年薪開 7.5 萬美元；公司註冊在加州，薪資以美元計價
: 大約合 900 萬日圓、日本上班族兩倍；其中 600 萬日圓可以在東京生活得
: 還可以，剩下 300 萬日圓可以匯回台灣、當作家人的生活費
: 缺點：如果不會日文，晚上必須跟老闆一起去上日語班
: ‧方案二：跟數個小組成員留在台灣，年薪 5 萬美元
: 各位，如果是你，會選擇哪一個方案？
: p.s. 這篇是認真文
: 備註：加州募資、公司註冊在那，真正起步則是在東京
選方案ㄧ
原PO朋友想必還年輕, 能有這種機會實在難得, 若純以上面的條件考慮
1. 老闆台灣人, 所謂日本公司文化的適應就不用太擔心. 事實上所謂的文化適應的考量
都被過度放大解讀, 那些工作無關的文化影響, 根本不用去管, 看每個人的個性
去決定要如何去對應就好, 想融入就融入, 不想融入就照自己的習慣過活,
很多日本人自己也是這樣.
反到是若跟日本公司協同合作, 或是對應日本客戶, 那就要多理解他們的思考
習慣跟工作方式, 到日本去在地理解才能體會這種感覺.
日本人多用合理的時間跟條件的考慮來做事, 以很多台灣科技業的眼光來看,
會覺得他們動作很慢, 想事情想很久, 討論很久, 準備很久.
看起來好像過程當中浪費了ㄧ些時間, 但是其實以成果來說, 他們的方式
才真正節省了時間跟成本, 成品東西紮實, 成果跟經驗能好好累積作為以後的基礎.
2. 日本軟體業比台灣發達很多, 軟體業ㄧ直很缺人, 各方面都缺, 若能累積ㄧ定的在地
工作經驗之後, 不管以後如何變化, 還繼續待軟體業的話, 這都是一個大門.
3. 900萬円在日本軟體業算中上. 由於薪資是美元計價, 剛好現在台幣對日圓的
相對匯率是近年來的極端, 接近 0.25, 另一端則是 0.4, 變化的時間段可能
3~5年就發生, 所以影響極大, 絕對要隨時注意變化趨勢, 好好的安排會讓資產
增加很多. 反之若都不考慮資金流向, 絕對會對原本的生活規劃產生影響.
4. 日本生活支出, 唯一難以控制的大項目只有租房子, 其他的通通不是問題,
若不單看價錢, 且品質跟其他條件都考慮進去, 其實遠勝台灣.
若租房子需自理且若能力可以, 可以考慮直接在山手線沿線買入
1000~1500萬円的小套房, 這樣連租房子開銷的成本可以拿回來.
因為山手線沿線易租易脫手, 且萬一跌價賣出, 以目前匯率的條件, 最終
是拿回台幣的話, 根本不易虧錢. 到2020東京奧運前, 房價應該都還好.
況且原本來就是ㄧ年100~150萬円的固定支出, 轉化成買房根本不能算是損失.
操作得宜也是賺錢.