三限六不 陸生嘆覓職輸在起跑點
2015年05月17日 04:10 記者陳君碩／台北報導
海基會16日舉辦在台陸生的台商招聘會，數位陸生認為台灣「三限六不」政策，不允許陸
生在校外打工，也不可續留台灣就業，讓陸生感嘆「輸在起跑點」。
來自北京的輔大英語雙主修餐旅系的陸生吳同學，在招聘會上鎖定旺旺、大成等食品餐飲
集團，她表示，台灣的服務員與客人會相互說謝謝，不像大陸服務員總是被使喚，她很嚮
往在台灣服務業工作，但礙於「三限六不」，只能回大陸發展。
吳同學指出，大學期間看到同學都可打工實習、賺零用錢，但自己卻只能完全靠家裡，「
感覺特不好」，且畢業前同學都已累積一些經歷，自己卻相對空白，感覺輸在起跑點。會
上多位受訪陸生提及「三限六不」政策，都認為不合理。
海基會董事長林中森接受訪問時強調，陸生比照外籍生納保，已在立法院審議，對「三限
六不」政策將「循序漸進、逐步鬆綁」；是否會因政黨輪替而有所改變？林中森表示，台
灣是一個多元社會，會廣納不同意見，形成最符合多數民意期待的決策。
比較兩岸企業文化，來自上海的逢甲大學國貿所碩二陸生施同學認為，台灣企業加薪較穩
定，中小企業制度完善；曾在宏碁旗下見習的輔大社會系陸生胡同學說，台灣企業氛圍雖
有競爭，但不像大陸企業廝殺得這麼嚴重，相對和諧，求職首選台資企業。
三限六不
「三限六不」是2008年底針對陸生開放來台的把關政策，「三限」為限校、限量、限域；
「六不」指不加分、不影響招生名額、不提供獎助學金、不允許打工、不可考照、不可續
留台灣就業。2014年2月政府對政策部分鬆綁，除增加校數和招生人數，禁止打工鬆綁為
可擔任校內研究助理，禁考照放寬為可考技能檢定。（陳君碩）
http://www.chinatimes.com/newspapers/20150517000711-260309