※ 引述《mooto (退出會比較好, 就退出)》之銘言：
: 缺乏刺激絕對是主因啦
: 為甚麼大家老是感覺薪資上不來
: 台灣的服務業佔了6成以上GDP 很顯然的 很多人靠這行吃飯
: 但是偏偏這行普遍來說薪資低落 台灣的人工不值錢
: 太陽花之後 立法院要復舊 大家是怎麼去算那些預算的
: 根本很多是志工去弄的 當然人力成本都不用算進去
: 柯p之前也贊同 出香蕉只雇得起猴子 但是扣除公務員的職務範圍
: 大家挺柯去壓榨超時工作 完全不讓BOT賺錢的行為
: 真的吃米只付米價領22k也是剛好
: 台灣現在根本分成好幾個社會
: 有錢炫富的上流社會 自成一國的園區社會 還有其他的22K社會
: 鄉民在怨嘆為什麼GDP成長總是反應不到我身上
: 因為...除了上流靠炒房之外 園區這幾年有些公司根本狂賺
: 之前陸商想挖台灣的宅宅 後來大M就搞結構性調薪 收人無上限
: 去年這麼一搞 挖 私立也能進大M
: 結果 今年好幾家top10的豬屎屋也都結構性調薪
: 這就是有競爭的結果
: 講句難聽的 服貿大家擋成這樣
: 我也不敢說 大陸人進來會不會引狼入室 但是比起電子業 你餐飲業也怕被偷嗎
: 一直保持現狀 你要台灣慣老闆有危機感 不可能啦
: 大家還是只能乖乖的去應徵手搖杯店 因為你不做 我找其他人來做
: 只拿得出壬品 頂泰瘋出來比 根本人力需求是不夠顛覆整個人力市場的
: 除非像園區那樣 幾家指標性的 GG 大M 一次吃幾千幾萬人
: 整天都有人把台灣產業升級失敗掛在嘴 連教授都出來講GG二流
: 我們只是集中在特定產業有進展
: 但不代表全國的產業都得陪妳們把產業升級掛在嘴上好嗎
: GG的營收已經逼近全球最大的intel一半了 排名已經是世界第三
: 大M也已經是第三大豬屎屋
: 台灣在wintel時代過去後 大家也都悲觀過
: 但是現在 吃蘋果的比過去還吃的開的也很多
: 即便如此還有人以為GG只是代工 看一下有豬隊友的AMD有多慘好嗎
最大原因就是出在台灣人的心態
ㄧ來，很奴 不敢和老闆反抗
二來，勞工愛面子，比較心態
說ㄧ個最近聽過的例子
有個朋友在南部工作
她很喜歡炫耀:
誰說文組在南部只有23k?
我起薪就30k了咧!!
有次我們就問她工作內容和薪水發放情況
她就說:30k,隔週休
但很忙時就要狂加班，ㄧ天加4-5小時
而且公司規定沒有加班費，只能請補休
有人就反問她:沒加班費?這樣妳還要做?幹嘛不找別家?
她立馬開始幫老闆說話:
因為這工作淡季時很閒阿
ㄧ年約有2個月的時間在辦公室也沒啥事，雖然其他時候要加班
而且也只有加班費這點陋習
每年還固定加薪500
為啥不做??
我們其他人是不好意思搓醒她
老闆光凹妳加班費的錢就不止那些了，妳還樂在其中
ㄧ天加4小時，就被凹了約750元
750x5天x4=15000元(簡單估，不考慮隔週休或假日上班)
ㄧ個月至少凹了15k
假設ㄧ年有10個月是這種情況
老闆就少付
15000x10個月=15萬
這份工作名義上是30k
但妳實際上該領的薪水應該是43k
白話就是:領30k的薪水，做43k的事
如果反過來想，30k是灌水出來的，扣掉少給的加班費
30k-ㄧ個月平均少給13k
實際上這份工作只有17k的價值
比22k還廉價
每年凹15萬
他卻只幫妳加薪500x12=6000
而且淡季時就要妳請補休，不用付薪水，等於變項的無薪假
怎麼算都老闆比較爽阿!!!
但這些勞工卻因為帳面上的數字好聽:起薪30k
所以沾沾自喜
自以為勝利族，嬴過許多人，還可以炫耀
被人提醒，還ㄧ直為老闆說話咧
拼命想自栩自己的工作很好
所以你說，鬼島的老闆怎麼願意改善??
你不做，還有ㄧ堆人想做阿!!
起薪30k捏，勝利族耶!!