就是簡單幾個字
明定
工作七天 須包含兩例假日
不就得了
也不會有什麼連續上班12天 再給你休假 竟然是合法的智障漏洞
為什麼新政府想不到
※ 引述《alterna (上善若水)》之銘言：
: 原允7天假被砍光 勞工怒批新政府
: 2016-06-14
: 國定七天假爭議，有勞工團體今天前往行政院，在街頭上脫衣，抗議新政府砍光原先承諾
: 的七天假，現在又要修改勞基法，把週休二日改得支離破碎，使得勞工輸個精光。
: 勞工們冒著大雨，在行政院前脫下衣褲，舉牌高喊口號，抗議新政府一上台，就砍光原先
: 承諾的七天假，害得勞工們輸光光。
: 只在行政院抗議不夠，勞工團體更走上台北忠孝東西路和中山南路上，甚至直接上天橋抗
: 議，為的就是要讓更多人知道，現在勞動部預計要修改的勞基法，不只砍假，其中的36條
: ，還會把週休二日的兩天，變成一例一休，這絕對不是為勞工著想。
: ==全國關廠工人連線理事長 毛振飛==
: （修法）是要讓勞工
: 倒退回去每週工時
: 變成48工時
: 而且同時在這過程中
: 也砍掉了它過去的加班費
: 可以到1.33到1.66
: ==高教工會秘書長 陳政亮==
: 休息日是可以上班
: 是可以加班
: 是可以變成變形工時挪移的
: 你怎麼可以把休息日
: 變成是所謂的假日
: 這完全是不一樣的
: 勞團表示，平常一天工作超過8小時，加班費是1.33、1.66倍時薪發放，但改成一例一休
: 的話，休息日的加班，可能就只有1倍時薪，這會給資方很大誘因，讓勞工在休息日加班
: 。
: ==桃園市產業總工會顧問 盧其宏==
: 它(勞動部)所謂勞資共識
: 是什麼 是休息日
: 它其實就是一個
: 方便資方 來挪動工時
: 甚至用個比較便宜的加班費
: 要來打發工人的方式
: 勞團要求新政府，按照選前承諾，還給勞工七天假，同時不要把週休二日改得支離破碎，
: 否則大家只能繼續抗爭，直到政府願意解決問題的那天。
: 記者 曹晏郡 張梓嘉 台北報導
: 新聞來源:公視新聞 http://news.pts.org.tw/article/325825