作者:
cgi0911 (å‹è€…çš„è¿·æ€)
2016-06-28 11:02:41※ 引述《fin806 (ｂ（￣︿￣）ｄ)》之銘言：
: 有沒有依法請假的八卦
: 依的是哪條法壓
: 怎麼他說得好像只是請假權利
: 公司也可以依法不准假吧
: 這樣不就變曠職
: 帶頭的是那些人什麼職位壓 怎麼可以這樣害人
: 該不會請假早就准假了八
: 聯合高層演一場戲!?
工會罷工是有法律效力的。必須依民主程序由工會會員票決通過，而
且投票程序會由地方的勞工主管機關監督。罷工的時候不支薪，有時
候工會會補助一點，但再怎麼說也是燒自己的錢。罷工所造成的後果
則是依法由公司概括承受。
至於請假？你要請也要看公司裡的主管准不准假。如果主管不准假，
那也沒輒，因為那是公司管理的裁量權，除非有像疾病或急難，依勞
基法雇主必須准假以外，根本沒有違法的可能。
但是也不能說這樣「華航演員工會」就鬧不起來。ＫＭＴ現在掌握的
是企業工會與中高階的主管，還有地勤裡面的眾多老屁股。所以玩這
種「依法休假」的把戲，是自己請假自己准假，除非總經理依職權強
勢介入，但這樣做又太難看，反而給人家「打壓基層」的口實。
目前看起來，基層地勤裡面很多年輕一輩的，根本不打算跟ＫＭＴ同
進退。但華航從上到下，ＫＭＴ的內線實在太多，鬧起來也是有一定
的聲勢。但只要過得了這一關，府院高層就有大義名份可以開始清洗
管理階層了。只能說，華航轉型正義，絕對不可能無痛過關的。