工商時報
小英喊檢討 勞動部不認帳?
一例一休衝擊國內企業,日前工業區廠商聯合總會理事長秦嘉鴻透露蔡英文指示要做調整
,卻遭勞動部打臉「從未聽聞」,工總祕書長蔡練生昨(20)日強調,蔡英文當著工商團
體與前勞動部長郭芳煜面指示,「令人奇怪的是,府方政令竟出不了門」!
蔡練生說,一例一休不僅影響勞資雙方,整個社會都會受到衝擊!台灣經濟惡化,受害者
將是勞工與走不出去的中小企業。內需產業成本可以轉嫁,外銷無法轉,台商微利經營,
但政府與他國簽署的自由貿易協定(FTA)有限,製造業須負擔較高關稅,為避免影響競
爭力,勉強吸收高漲成本,勢必影響獲利,勞工想要加薪就更難了。未來可見到的是,勞
工所得降低,消費保守,大企業外移,台灣會陷入什麼樣的慘況,令人憂心。
蔡練生強調,一例一休話題被少數勞團綁架,甚至有老師發動學生當作作業要他們參與,
但許多基層勞工聲音未被外界聽見。至今不論是主計總處、1111人力銀行、民間企業的調
查都顯示,一例一休必會衝擊勞工所得。
昨日國泰金控最新出爐調查即顯示,高達44%民眾認為一例一休「弊大於利」,遠高於認
為利大於弊的9.8%,並有23.6%民眾認為薪資會減少,比率遠高於認為會增加的8.8%民
眾。
工商協進會祕書長范良棟說,《勞基法》是一部很老的法令,已不合時宜,且新制則如同
一套西裝,不可能所有人都適合穿,應該給予一定彈性。另讓范良棟相當不認同的是,新
制中,加班1小時以4小時計加班費,但加班工時竟也以4小時算,他表示,多付加班費不
要緊,但加班時數擴大計算,一下子就會觸及1個月46小時上限。
立委蔡易餘表示,近來確實未聽聞要檢討一例一休。他不諱言,若現在推翻新制,不論那
個政黨都必須付出相當的政治代價,但希望小英透過解釋令,解決相關爭議。
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