傳產老闆喔，防員工當防賊一樣（不是全部，只是我看到的）
給員工第一句話：「我付你錢，讓你來學我技術，憑甚麼？！」
結果找不到員工了，就買媒體出來該該叫
說甚麼26K找不到人，廢話，你26K還包含勞健保，還不如去全家
去全家還能吹冷氣，你要傳產老闆裝冷氣就像要他的命一樣
都說自己工錢是多敢開多敢開，真的要他開就不講話了
其實現在很多傳產都有二代接班問題啦
基本上空降的，跟老爸很好，但員工很難帶，搞得離職的一大堆
從基層幹上來的，跟員工就很好，但跟老爸就不好（因為想幫員工爭取福利）
我還聽說過一個二代不想接班，要自己創業，跟老爸借錢
企劃書寫得落落長，結果老爸借他十萬；
另外一個想接班，老爸直接幫他在公司開一個新部門，最後賠了一千五百萬
傳產老闆這種腦袋，笑死人啦