※ 引述《Desire5566 (滴塞ㄦ)》之銘言：
: 不甩資方 南韓確定明年最低時薪漲10.9％
: 〔即時新聞／綜合報導〕南韓「最低時薪委員會」上月宣布，將把2019年的最低時薪標
準
: 提升10.9%，來到8350韓圓（約台幣247元），但引發資方不滿，認為此舉將給小型企業
帶
: 來負擔，雖然資方2次提出異議，但南韓政府不甩資方意見，上週五（3日）敲定2019年
最
: 低時薪8350韓圓的方案，表示所有行業都需適用該標準。
: 南韓「最低時薪委員會」上月14日決定明年最低時薪為8350韓圓，不過資方對此不滿，
「
: 韓國管理者總協會」和「中小企業中央會」分別在上月23日、26日提出異議，要求降低
漲
: 幅，認為調漲最低時薪會給小型企業負擔，進一步影響消費者信心。
: 根據資方說法，雖然上調時薪會讓勞方獲益，可是因人事成本增加，進而使這些人失去
工
: 作，並提高物價。部分韓媒也稱，有不少小型企業會無法負擔薪水，因此解雇兼職人員
。
: 相關議題持續發酵，資方盼望最低時薪漲幅縮減，不過南韓的雇傭勞動部3日表示，明
年
: 的最低時薪確定為8350韓圓，所有行業都需適用其標準，並沒有採納資方意見，但這也
在
: 外界意料之中，因為南韓實施最低時薪制度30年來，從未重新審議最低時薪委員會決定
的
: 最低時薪標準。
: 值得注意的是，南韓總統文在寅上月底就調薪一事向南韓民眾表達歉意，因為按照這樣
的
: 速率，將無法達到他當初承諾的2020年1萬韓圜（約台幣296元）標準，但文在寅表示，
政
: 府會為了盡早實現這項目標而努力。
: 自由時報
: http://ec.ltn.com.tw/article/breakingnews/2509999
笑死
南韓政府是腦袋撞到喔？
漲那麼多
都不會考慮資方能承受的範圍喔？
這樣讓公司倒閉裁員
員工都沒工作
你們南韓政府就爽了嗎？
我看現在南韓企業已經被逼的只能西進了
不然就多收一點實習生吧
實習生就不用付薪水了吧
都在那邊學習沒跟他們收錢就很不錯了= =