一、
先說法規層面，消防法11條規定
11樓以上建物要用的裝潢材料
必須是中央核可的防火材料
再說第6條
該大樓屬於混合甲類建築物
半年就要安檢一次
還要做自衛消防編組
所以老闆的消防設備有沒有做好
有沒有買對材料
這個靜待調查
二、
不跑不跑不跑不跑
現在就是推廣不跑鎖門待救，像這種你不知
道起火點在二樓的火災，你只有樓梯能跑
根據煙囪效應，煙跟熱氣只會往梯間上升
所以防火門為什麼只能推不能拉
就是為了防止火煙進入樓層
遇到大火請塞門縫待救
你會說：「那聯絡簿教主，燒破怎麼辦？」
放心，木門很難燒，但浴室門很好燒
所以不要躲浴室
（一）
你在裡面等到火都熄了
（二）
或是消防員打出一條路線用共生
面罩帶你一起撤退出去
這樣最安全
每次火災我都會推廣一次關門待救的觀念
希望真正遇到的時候大家能記得
祝大家平安
也感謝為了搜救人命來不及逃生的英雄
三、
這份工作是一份用時間跟生命換來的中高薪工作
一個月六萬很多 但其實用24小時
做二休一 20*24*160= 76800
但沒在雙北很難領到這個錢
你會發現消防員的時薪比基本工讀生還低
最多打平
去乘以基本時薪其實跟一般打工族差不多
它不只是工作而已
對消防員來說 這更是一種使命
現在疫情期間 第一線119防疫救護車
又多了一項風險的工作
希望鄉民們能多支持消防員的權利
以及趁著火神的眼淚多多支持消防員
的休假跟裝備工時制度
法律跟醫學都是用人命累積出來的
我們不希望每次的改革都是要學長的生命
來達到別國該有的正常待遇
台灣的消防人力工時裝備都是先進國家倒數
希望蔡總統徐部長能實現諾言
五年六千人
結果考試院一年只招百餘人
不要把消防員每年調到比教師還難考
RIP
https://youtu.be/BvspAG632SY