※ 引述《fawangching (公園哲學家)》之銘言：
: 好奇問一下
: 在歐美也逐漸流行的「安靜離職」
: 如何在職場實踐？
: 安靜離職並非真的離職
: 看字面上的意思
: 應該還是有把份內工作做完
: 但只做完
: 不求做好
: 看起來是只求及格
: 也不求升遷
: 該下班就下班 不加班
: 這在台灣職場
: 如何實踐
: 有這方面的八卦嗎？
又是一個資方創造來貶抑勞動階級的名詞
簡單的說
就是說勞工不上進
除了份內的事情以外也不會幫公司多做一點（無償加班）
但是工作的本質不就這樣？
拿錢做事，天經地義。
下班以後是自己的時間，
要怎麼運用是自己的自由，
老闆無權置喙，今天也只是讓工作這件事情回歸本質而已。
就像整年都在買一送一的店家，今年不買一送一了，
你能說他漲價？
升遷？別傻了，升遷還是要看跟老闆的親密度的，做再好老闆也看不到。
加薪？隨緣吧，現在環境那麼差，是能加多少？
還是好好過自己的生活，下班時間到就離開公司，
看電影也好，進修也好，去混網咖也好，去酒吧廝混也好。
只要把公司忘了就好。