※ 引述《ketter (挖西林老背)》之銘言：
: 我是覺得再高，也高不過老闆
: 像我朋友，是哈佛大學跟劍橋大學雙碩士學位
: 結果簡報的時候還不是被他老闆嗆爆了
: 還嘲笑他說是吃屎學位
: 所以學歷高真的有用嗎？
: 有沒有相關的八卦？
老實說，除非你自己創業當老闆，不然在公司或組織裡面，升遷還是會參考學歷，
所以高學歷最主要的用處是，升遷可能比別人快！
我就以我自己為例，小弟私立科大畢業，學校畢業後換了兩三個工作，
每次換一個工作，同期的同事就有台大、清大等國立大學碩士，
感覺這些高學歷的同事自然會被主管特別重視，重點栽培，
每次有重要會議，主管就會帶他們去參加，有重要的專案工作或任務，就會叫他們參與，
甚至有升遷的機會，也是這些人優先升遷，反倒是我，萬年工程師，要升遷？慢慢等！
所以啊！不要再說高學歷沒用，畢竟大部分的公司組織還是有高學歷迷思，
認為高學歷的人就是比較優秀、能力比較好，列為提拔升遷的優先對象，
而對大部分的人來說，唯有透過升遷，職位跟薪資才有辦法提升，
不然為什麼很多人還要去在職進修，取得更高的學位呢？