你會支持人品有問題的空降背鍋俠嗎？
我講我們公司之前的空降主管的事
拆成幾個觀點來盤點：
1. 績效
之前背鍋俠在其他部門
已經被看破手腳
不只沒什麼建樹，還放下面的人亂搞
2. 抗壓力
之前被接手位置的前任主管修理時
哭哭說請人家不要再打他
然後後居然乖乖去當了副手
這… 一般有骨氣的人都會覺得… 嗯
3. 合規與信用
自己嘴巴上愛當保人
結果翻車也就算了，這算小事
但有些事情讓他不爽
他老大就一直翹掉重要常會
這在公司裡不會被白眼才怪
4. 能屈能伸
之前坐這個位置的人們
在風向不利的時候
每個都知道自己的重要打擊目標是誰
對於其他的目標一律以和為貴
低頭能解決的問題就低頭就好了
像這樣全面開戰的風格倒是挺特別的
而且最糟糕的結果是全公司的人
要為他買單，甚至送命
5. 肚量
同事間的抱怨是偶爾有的
正常來說剛上位時
自己的人馬要是培養的不夠
肯定是希望同僚間能放下恩怨再說
真的要開刀也是因為對方不長眼
會害你叫不動人才會先進警告再出手
這樣屁股沒坐熱
就把先前同級member往死裡打
…
之前大小姐也沒這樣對他啊…
最後
為什麼他會上位？
內部的話
大家都知道前主管的泡泡大餅要炸了
不如就給其他派系的人背鍋吧？
大家演演戲就好
這段沒有權力的時間當放暑假
BUT!
其他派系的人他們居然自爆了…
背鍋俠居然上了…
不久之後，我們一起被指派了
背鍋俠要求的各種奇葩專案
真的不知道未來會怎麼樣…
然後又腳麻沒本事換公司，哭哭
不過也慶幸這只是我們公司內的事而已
大概是這樣
就再問你一次
你會支持人品有問題的空降背鍋俠嗎？
※ 引述 《CGDGAD ((CGDGAD)》 之銘言：
: 　
: 網路上很多人在洗什麼清德宗，德不配位什麼的
: 就問你們一個最基本的問題
: 清德兄是不是大家投票投出來的？
: 從黨內初選開始，代表黨意，到民選上位，代表民意
: 一切的一切，都如此的名正言順
: 現在各位是在靠北三小？
: 罵自己選出來的總統，就是罵自己，瞭？
: 就算之後清德總統帶領台灣人戰到最後一兵一卒
: 這都是台灣人的選擇
: 不爽的人，就一句話，誰叫你選輸？
: