如題
聽說油雇要被刷是要真的很混
1工作不做
2老是遲到
3心得不交
4考試考太差
5證照沒考過
6態度惡劣
能想到的就這些
但最近幾年要求越來越嚴格些
到底中油刷人有沒有一個準則
還是全部看單位決定
有些單位鬆就稍微擺爛一點也通過
有些單位嚴格就很難通過錄用
還有想請問各位大大應該有聽過或看過某些人員被刷
想請問他們是犯了什麼錯
到底有多混
如果不方便講出來也可以私信
感想願意聊聊的人
作者:
yinvi (凌吟婷)
2020-08-01 18:42:00你跟樓上真是油雇廢文王耶
剛來單位上班就在睡覺 還帶小說來看 都說自己學很多結果考了以後有不會的 抱怨別人都沒教我去年刷一個掉 毒瘤不刷 公司要養他40年
作者: ax15990 (09150831) 2020-08-01 19:12:00
認同a大作法
作者: gjhfddd (gjhfddd) 2020-08-01 19:16:00
作弊的 能力遠不及考試程度 如問H2是什麼的
作者:
dsfrf (銅噓哥)
2020-08-01 19:32:00代考作弊仔，就算滿身優點還是要踢掉阿。
作者:
OKnight (恩主公大大)
2020-08-01 19:36:00這6點，正常人根本連想都不會想到好嗎
作者: a44883 2020-08-01 19:45:00
108油雇機械榜首哥還會怕被刷？ 其他人不就撞牆
作者:
kimgsea (kimgsea)
2020-08-01 19:49:00的確常常聽到長官說 上層交代如果覺得不好 就刷掉 每年都會再招 但也感受到上層很缺人 我想應該是現在失業率景氣不好 而以前招人很鬆 後面的制度員額更制式化 所以未來刷新人勢必會越來越嚴格 不然前幾年的新人似乎也不用寫心得考試跟升等需要做簡報
作者: jasonlinvpp (Jason Kidds) 2020-08-01 20:01:00
6樓是要打“被“，不然講等於沒講
作者:
applebird (XX星海蔡依林XX)
2020-08-01 20:04:00候補的有山的親戚朋友要進來
作者:
tf010714 (美味蟹堡一份)
2020-08-01 20:16:00沒簽聯絡簿吧 參考一下
新進嚴有啥用 有種就不管年資幾年擺爛就踢掉還比較好
作者: guocpc0301 2020-08-01 22:25:00
僱用升等要做簡報？我怎沒做過
可以刷掉玩手游的嗎？不然都招一些阿薩不如的沒在外面待過不懂得工作態度的，還得讓他做40年當個吸血蟲，主管們不知道在想啥
作者: a078719079 (a078719079) 2020-08-01 23:06:00
這年頭作弊仔都可以回來了，考核不過比作弊還不如
作者:
OAO5566 (OAO)
2020-08-01 23:07:00雇員還要簡報？ 長官太閒膩？
作者: nchueric (鍵盤伐木工) 2020-08-01 23:12:00
作弊仔當然刷阿 程度不夠進來耍廢 哪天害死同事+自己
作者:
navy1982 (navy1982)
2020-08-01 23:29:00不玩手遊上班滑ptt回文ok嗎
作者:
shevchen (麻繩提豆腐)
2020-08-02 01:24:00過試用期就很難刷人了
作者:
Carnot (Carnot)
2020-08-02 01:39:00樓上不能再透露太多了，不然沒人要去就更不放人了
作者:
shevchen (麻繩提豆腐)
2020-08-02 01:46:00南北都要吧？
認真說為什麼覺得寫心得有必要?小學生嗎？要寫讀書心得報告?看工作態度與現場考試不是更好嗎？還有僱員級做簡報能幹嘛？什麼事情都不能決定，連現場設備壞了報修沒人理。
作者: a44883 2020-08-02 08:12:00
等拿到大學學歷就會考職員，今年也會考台中區機械雇員，你備案還很多..
作者: Hate (超幹) 2020-08-02 08:21:00
結果重考台中區分到同一事業部.. 南北之分而已
作者: a44883 2020-08-02 08:21:00
我誤會了，抱歉XD
我朋友說他們新進雇員都要做簡報報給最上層的長官@@
作者: a44883 2020-08-02 08:22:00
我先運動嚕，掰嚕啾咪
作者:
kiss7938 (poidesu)
2020-08-02 08:22:00那以前進去的雇員還在9等前也要簡報嗎？
作者:
new8gi (新八機)
2020-08-02 08:35:00最上層是有那麼閒喔，補100個他不就看一週的簡報聽過一個被刷的，半年連同班的名字都叫不齊全
作者:
S0031104 (s0031100)
2020-08-02 08:46:00滾吧 什麼垃圾問題會刷啊，專門刷發廢文的人
作者:
Top5566 (湯伯56)
2020-08-02 10:09:00樓上，那怎沒把jimmy刷掉==
作者: f871114 (大漠蒼鷹) 2020-08-02 11:00:00
老人的產值低成那樣，心態又飄成那樣，還敢要求新人
樓上還少說一點，還很會推事情，什麼都說 笑年噎 厚哩 ，什麼事都笑年做比較快 頭腦好 厚哩 。什麼都給笑年噎
作者:
OKnight (恩主公大大)
2020-08-02 12:05:00這有什麼好擔心的，當個一般人正常工作學習做報告不就好了，根本和嚴格扯不上邊吧，到底有什麼難的= =
作者: RanceTsai (bard334) 2020-08-02 12:22:00
用裝的也要裝過試用啊 單位到處都有爛長官爛老人
作者:
tf010714 (美味蟹堡一份)
2020-08-02 12:28:00企管類的如果是企管系之類進來做簡報的很上手
反正做決策的都是會被調動的職員，讓只想耍廢的人留下，受害的永遠是現場單位，唉唉
作者: exceedMyself (一整個無力) 2020-08-02 17:17:00
看單位部門 標準不一
你知道你為什麼杞人憂天嗎 因為你重心離不開公司這該不會是你第一份工作吧
作者:
OKnight (恩主公大大)
2020-08-02 20:04:00我研究所時每個禮拜都做簡報報告，幫教授寫好幾篇英文期刊讓他升正教授，當國營職員後報告隨便做，長官說我做的很好= =
作者: z789252 (孟) 2020-08-02 20:05:00
這些真的還好啦，沒看過更麻煩的而已
怪前幾屆的人太爛了 新人要嚴格篩選 實習不OK絕不留
作者:
gm3252 (阿綸)
2020-08-02 21:12:00升等才報告還好吧，我這邊新進雇員試用期是每個月要報告，升等除了簡報還要考操作跟交作業（P&ID圖等…）
作者:
shevchen (麻繩提豆腐)
2020-08-02 23:14:00太爛就是要刷啦不然留下來擺爛喔但要刷掉很難啦
作者:
new8gi (新八機)
2020-08-02 23:33:00一個班4-6人而已，半年連人都不認識不刷他刷誰,還要人家主動教喔，現場都不跟不問，擺明問題很大啊
作者: suikk2005 (Aksara) 2020-08-07 03:01:00
天然氣路過 原來只有天然氣要簡報喔… 哀怨… 不過基本上你是認真的人是不用擔心簡報品質的 展現好自己平時所學 10分鐘很輕鬆 至於提問 看情況吧 主管不會刁難 除非你早就在必刷名單內呢 加油